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酷暑考驗以人為本


http://whmsebhyy.com 2005年06月24日 10:26 經(jīng)濟(jì)參考報

  連續(xù)多日的超高溫天氣,讓不少北方地區(qū)感到酷熱難耐,而有關(guān)部門透過媒體不斷傳出的信息,諸如近日用電負(fù)荷大增、城市供水緊張等等,更加劇了高溫給人們帶來的心理壓力。

  對于天氣變化造成的水電等資源短缺,政府理所當(dāng)然地要設(shè)法解決,不過相對于這些物質(zhì)因素來說,對人特別是那些在高溫下仍然需要堅持工作的建筑工人、公交行業(yè)職工、以
及正在準(zhǔn)備期末考試的中小學(xué)生、還有生活困難的群眾等,有關(guān)部門是否更應(yīng)該多給予一些關(guān)心和實在的幫助呢?

  攝氏37度以上的高溫,照理說已經(jīng)超過人體所能夠承受的程度,大家之所以仍然照常上班上學(xué),是因為到現(xiàn)在為止,還沒有一個明確的規(guī)定,說氣溫升高到多少度就可以在家休息而不必工作和上學(xué),所以盡管天氣如此反常,據(jù)說北京今年是20年不遇的最熱夏天,但大家仍不分行業(yè)該干什么都得照舊。那些坐辦公室的還可以享受空調(diào)、電扇帶來的涼風(fēng),可在室外工作的人就遭罪了。有人測量過,當(dāng)最高氣溫為38度時,地面和汽車中的溫度最高可達(dá)48至50度,烈日下的建筑工地和沒有空調(diào)的、整天都在大街上跑的公交車?yán)锏臒釀艃壕涂上攵恕?/p>

  提出高溫酷暑下政府應(yīng)該給予這些特殊行業(yè)和人群以更多的關(guān)懷,不是指為他們送點解暑飲料或看望慰問幾回那么簡單。既然我們的政府在努力向以人為本和執(zhí)政為民轉(zhuǎn)變,那么在天氣如此酷熱難耐的情況下,就應(yīng)該采取一些切實可行的措施,盡量減輕普通百姓的痛苦。在這方面并非無例可仿,在時常遭遇臺風(fēng)襲擊的香港地區(qū),每當(dāng)預(yù)報風(fēng)力的風(fēng)球掛到8號,除了警察和記者之外,無論政府機關(guān)、私營企業(yè)員工還是大中小學(xué)校學(xué)生都可以在家休息,如有單位違反此規(guī)定,一旦出事要受到法律制裁。所以沒人敢在天氣惡劣的條件下硬讓員工上班。

  記得前年內(nèi)地鬧“非典”的時候,為了減少病菌傳播,大部分地區(qū)也都給職工放了幾天假。事實證明,這樣做對于保障人民群眾身體健康是非常有必要的。遺憾的是,此類行之有效的措施目前還只是停留在應(yīng)急階段,并未形成具有一定法律效力的制度。對于狂風(fēng)暴雨、高溫寒流等壞天氣,往往是沒出事也沒人理會,一旦發(fā)生了死人事件才想起補救措施。生命對于每個人來說都只有一次,死了再無法復(fù)生。這方面的教訓(xùn),可說是不勝枚舉。

  比起干旱、水災(zāi)、地震、臺風(fēng)等大的自然災(zāi)害,天氣熱點也許算不了多大的事情,而且到目前為止還沒聽說哪里熱死了人,但是持續(xù)的高溫天氣卻不能不說是對有關(guān)政府部門執(zhí)政素質(zhì)的一次考驗,如果眼睛只顧盯著水電等資源指標(biāo)的消耗,而忽視了對群眾生命質(zhì)量的關(guān)注,那么以人為本豈不打了折扣。(來源:經(jīng)濟(jì)參考報)


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