一直為市場廣泛關注的10家中小企業板試點公司的股權分置改革方案近日露出端倪。記者了解到,正與投資者溝通中的10家試點公司的初步方案總體較為優惠,送股方案成為主流,而流通股股東每10股獲得的股份對價多數在3股以上。

    在這10家公司中,除海特高新(資訊 行情 論壇)選擇縮股模式、永新股份(資訊 行情 論壇)選擇送股加權證方式外,其他中小板試點公司大多選擇了由非流

通股股東向流通股股東支付一定數量股份的送股模式。在與投資者的交流中,這種簡單、明了的對價支付模式受到了流通股股東的普遍歡迎。

    初步方案顯示,中小板試點公司的非流通股股東普遍愿意向流通股股東支付相當的對價。在各家公司提交討論的初步方案中,流通股股東將獲得"10送3股"以上對價的公司超過5家。有兩家試點公司提交的預案分別達到"10送4股"和"10送4.5股"。

    當然,也有部分試點公司的非流通股股東認為公司質地優厚,不愿在支付對價上讓步過多。一家浙江的試點公司就表示,考慮到大股東的意愿,公司能夠推出的對價支付方案不會超過"10送2.6股",持類似態度的公司還包括江蘇的一家試點公司。

    另外,一些不確定因素也影響了部分公司初步方案的形成。永新股份曾經公告,采取送股加權證的方式支付對價。公司方面表示,由于送股比例需要與權證相協調。因此,具體送股比例尚未形成。

    而對于具體方案,中小企業板試點公司都表現出了一定靈活性。據悉,大部分試點公司都表示愿意就方案和支付對價的水平和各方投資者進行溝通。偉星股份(資訊 行情 論壇)、永新股份、傳化股份(資訊 行情 論壇)、中捷股份(資訊 行情 論壇)等公司已公告召開投資者交流會向普通投資者征求改革意見。一些試點公司還表示,即使將來董事會通過了的改革方案,也不一定就是最后方案,不排除進一步調整的可能。