日前，在山東某上市公司的股東大會上，公司三名獨立董事都因忙而缺席。閱讀年報，筆者發(fā)現(xiàn)，這三位獨立董事不僅是專家教授，而且還都是各高校院長級人物。更讓人驚嘆的是，這三位獨立董事每人每年的津貼為十幾萬元。這不是個別現(xiàn)象，在相當一部分股東大會上，都見不到獨立董事的身影。

    眾所周知，股東大會不僅是上市公司一年一度的最重要的會議 ，也是上市公司重大事項決策的地方。在股東大會上，股東要對董事會的工作報告進行表決，對董事會的工作進行質(zhì)詢，盡管沒有相關(guān)文件規(guī)定獨立董事一定要出席股東大會，但是獨立董事又有什么理由不出席股東大會呢？真不知上述公司的三位獨立董事每年拿著十幾萬元的津貼能否心安理得。

    獨立董事沒有不出席股東大會的理由。首先，管理層引進獨立董事制度，為的是更好完善上市公司的治理結(jié)構(gòu)，保護中小投資者的利益。其次，上市公司關(guān)聯(lián)交易等重大事項的表決需要獨立董事發(fā)表獨立意見，實際上就是一種有效的外部監(jiān)督。第三，獨立董事的產(chǎn)生渠道，也是由股東大會投票選舉產(chǎn)生，獨立董事的津貼更是由股東大會審議通過。

    至于獨立董事自身工作忙更是站不住腳的借口了。年度股東大會召開的時間、地點是由董事會決議并在股東大會召開之前一個月就公告的了，獨立董事應該有充分的時間，合理地安排自己的行程。那最終為何沒有出現(xiàn)在股東大會上呢？一個很重要的原因是，個別獨立董事沒有勤勉盡責的意識，只是把獨立董事當成自己的另一社會兼職，而不是規(guī)范上市公司發(fā)展、保護投資者利益的重要力量。獨立董事在拿到津貼的同時卻忘記了自身承擔的風險，更忘了自己應盡的義務。

    我們也應該看到，上市公司建立獨立董事制度以來，越來越多的獨立董事發(fā)揮了積極的作用。監(jiān)管部門也在逐步規(guī)范管理獨立董事工作。日前，深交所發(fā)布了《獨立董事備案辦法》，就是為了提高獨立董事備案工作的透明度，加強社會監(jiān)督，挑選有能力、守誠信、勤勉盡責的人員擔任上市公司獨立董事。此前，監(jiān)管部門提倡獨立董事在股東大會上做出述職報告，股東需要對獨立董事的工作做出評價。

    中國證監(jiān)會《關(guān)于在上市公司建立獨立董事制度的指導意見》明確規(guī)定：“獨立董事連續(xù)三次未親自出席董事會會議的，由董事會提請股東大會予以撤換。”筆者建議加上一條：“對沒有出席股東大會的獨立董事，予以公開譴責”。

    那些光拿津貼不盡責的獨董，應該反省了！