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勞務輸出將成為是國際集團一大主業，但輸出后的管理是一個大難題，而且成本高，惠普集團就地取才成為一個新模式。昨日，重慶市委常委、常務副市長黃奇帆在重慶國際集團成立大會上稱，惠普集團將在重慶建立中國軟件中心，就地招聘500軟件人才，作為啟動該中心的人才儲備。這種勞務輸出不出國的方式，可以降低運作成本，提高企業的競爭力。據稱，惠普集團由于接受了國際幾大知名IT企業的軟件開發外包訂單，人才嚴重缺乏。按照此前的方式，是在中國招聘軟件員工，然后到美國進行培訓，這將是一筆不菲的支出。在高成本
的壓力下，惠普想出了新招，就地招聘就地研發生產，并將招聘業務轉給當地一家中介公司負責。按照惠普的做法，是將這些人的薪酬全部劃給中介公司，由中介負責給員工購買保險及支付工資。而中介則在總薪酬中，按人頭提取中介費。目前，招聘正在進行中。黃奇帆表示，剛剛成立的國際集團也可插手其間，因為該業務正好是國際集團的主營業務之一。昨日掛牌的國際集團由重慶國際經濟技術合作公司、重慶對外建設總公司和重慶市外商投資服務中心共同組建，現有資產16億元，年利潤1200萬，其國際工程營業額近100億元。該集團將在工程承包、勞務輸出、外貿進出口及實業投資四大領域有所作為。
（信息來源：重慶地方商務之窗子站）
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