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并為完善評價體系獻計獻策
上證所編成公司治理評價標準，并將據此編制推出公司治理指數的消息出來后，得到了市場各方尤其是上市公司的普遍肯定。他們認為，在公司治理日益重要的今天，迫切需要出臺一套適合中國國情的公司治理評級體系，在正確反映中國上市公司治理狀況的同時，進一步促進和完善上市公司治理水準。而公司治理指數的適時推出，將有利于上市公司的聲譽
制約進而提高其誠信度。
浦發銀行董事會秘書沈思認為，上證所此舉有三大重要意義。首先，穩定發展資本市場的根本問題是提升上市公司質量，而公司治理正是提升上市公司質量的基礎。因此，這將有助于促進整個市場的發展，促進市場主體的整體發展；其次，公司治理指數的推出，將給市場參與者提供一個信號燈，即應該如何全面判斷上市公司的投資價值。這有助于投資者在判斷上市公司投資價值時，不局限于財務指標，而是從更長遠的角度考慮。所以說，推出該指數將對投資人產生一種理性引導，使得市場投資的成分多一點，投機的成分少一點；再次，如果這一指數相對認可，可能會吸引基金投資產生一個新的產品，這對豐富市場產品結構、活躍市場，并促進上市公司的發展都將起到積極的推動作用。
振華港機董秘高莉娟、上港集箱董秘陸衛國均表示，公司治理在上市公司日常運作中的作用已經越來越重要，確實需要有一個統一的評判標準，來指導和推動上市公司的公司治理。與此同時，如果相應的指數產品掛牌的話，有利于督促上市公司主動提高自己的治理水平。建發股份董秘林茂則指出，盡管公司治理的重要性日益顯著，但仍有不少上市公司對此并不重視，此舉能促進上市公司更加注重公司治理，并推動上市公司改進不足，往評判體系確定的標準靠攏。
值得一提的是，作為上市公司治理結構完善的主要建設者，董秘們在為上證所此舉叫好的同時，也提出了頗具建設性的意見、建議和想法。不少董秘在接受記者采訪時還提出，希望能夠早日看到該套評價體系的具體內容，以便獻計獻策。
浦發銀行沈思就指出，要成功推出公司治理指數可能并不是一件容易的事。且不說上市公司花錢評自己也許會產生相反的結果，更重要的是，在沒有硬約束的情況下，可能不會有很多公司主動參與評級，這將給指數的推出帶來一定困難。因此，如何推動上市公司主動去評級很重要。他認為，眼下至少有這樣幾個問題需要解決：第一，調動上市公司聘請中介進行評級的積極性；第二，評級公司要有一定的規模及權威性；第三，上證所是否能以此為契機舉辦一些培訓，是否可以將公司治理評級體系作為董秘繼續教育中的一個內容。因為董秘在上市公司治理結構中有著舉足輕重的作用，應該全面掌握該套評級標準，以進一步促進其工作的專業化；第四，一段時間以后，應該及時或者說適度調整評級標準，做到與時俱進，從而使這套評級體系變成互動的，多方參與的全面完整的體系。此外，沈思表示，作為上市公司，浦發銀行應該會主動進行評級。結果好壞是其次，關鍵要看到評級最終將促進公司治理的完善，有利于公司的長遠發展。
上港集箱陸衛國則建議，鑒于要上市公司專門就公司治理進行評級可能有一定難度，因此是否可以結合一些具體事件來對公司的公司治理進行評級，這樣也許更有意義。以上港集箱為例，公司此次擬向以花旗銀行上海分行為牽頭行的外資銀團申請銀行貸款，且已成定局。且不說這是外資銀團第一次對國內企業組織的人民幣貸款，更重要的是他們對國內貸款企業的要求很高，通常在按國際通行標準對中國公司進行評級后才會予以發放。他們的評級是全方位的，其中不光是財務指標的評級，同時也包括公司治理的范疇。另外，公司每年都進行財務咨詢評級、質量體系評級且獲得通過，這些評級雖不涉及公司治理，但也是公司內部治理結構比較完善、運作規范的結果。
建發股份林茂認為，從要我評到我要評確實需要一個過程，也許初期可以嘗試將評級與上市公司的再融資掛鉤，漸漸過渡。就建發股份而言，對評級肯定會積極參與。
振華港機高莉娟也表示，推出公司治理指數的前提是要有足夠數量的上市公司愿意主動評級，因此，要讓上市公司認識到參與評級能給公司的長遠發展帶來好處，認識到這種評級能夠引領中國上市公司治理結構的進一步完善。當然，也要防止一些公司一味追求公司治理評級而忽略了經營業績。畢竟，完善公司治理的最終目的還是為了提升上市公司的質量和業績。上海證券報記者王璐
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