目前我國有不少上市公司不注重自主知識產權的開發,或者對知識產權保護不力,還有個別公司當年是靠仿制他人產品完成原始積累的,在業務做大以后,才意識到需創建自主品牌、提高行業競爭門檻。上市公司是我國企業中的排頭兵,在實施知識產權戰略方面,上市公司也應率先垂范。

    一、上市公司應增強自主知識產權是企業核心競爭力的認識

    面對激烈的市場競爭和企業國際化發展的要求,企業必須要形成和提高自己的核心競爭力,關鍵是擁有自己的核心技術和自主知識產權,技術創新能力是打造企業核心競爭力的硬功夫。停滯不前,滿足于已有的技術和效益,則優勢將很快喪失,利潤也將很快被模仿者分享；依賴模仿、寄生于他人的創造成果中,則只能茍且偷生,且在市場經濟法制環境中難以長期生存。

    知識產權是對智力勞動成果所享有的占有、使用、處分和收益的權利,它包括專利、商標、著作權、地理標志、工業品外觀設計、集成電路設計、軟件、商業秘密、植物新品種保護等。它的特性是獨占性、時間性、地域性、無形性、可復制性。在知識經濟時代,知識產權能夠使企業獲得超額利潤,已成為企業競爭的焦點。IBM公司一年的總利潤是81億美元,其中專利轉讓收入就達17億美元。美國高通公司的大門口墻上鑲嵌著公司擁有的移動通訊CDMA的1400多項專利,憑借這些專利高通公司已經從單純的生產企業演變為一個知識產權專賣店。西方發達國家企業界對知識產權的戰略思想是:利用知識產權壟斷優勢使其產品在國際市場上處于競爭制高點,以保持和提高其市場份額。

    不論從企業保持旺盛的生機活力與持續競爭優勢的需要出發,還是從提升企業影響力和收入來源多元化的角度考慮,我國上市公司都必須增強創新能力、開發自主知識產權。知識產權的作用,在許多情況下已經顯得比資金、設備更加重要。對自主知識產權的開發與擁有是我國企業創新求發展的必然選擇。上市公司要充分認識到知識產權對企業做大做強和長遠發展的極端重要性,舍得在技術創新和自主知識產權上加大投入,提倡將更多的募集資金投向自主知識產權的開發,以應對國際國內的市場競爭。

    知識產權也已經成為經濟全球化背景下國家的經濟戰略,注重長期全球競爭力已成為各國發展經濟的基本國策。有關監管部門也要從國家戰略高度引導上市公司積極開發自主知識產權,同時要營造鼓勵上市公司增強創新能力的社會環境。

    二、上市公司應提高知識產權保護的力度

    上市公司要建立完善的知識產權保護制度,營造良好的市場環境,培育和形成科技優勢和知識產權優勢。守護好公司已有的財富,不讓現有的無形資產因為人為的疏忽而損失；同時,也要做好充分的知識準備,以防侵害他人的知識產權。

    上市公司要努力營造有利于專利保護的法制環境,依法查處各種專利侵權行為,及時有效地處理各類專利糾紛,保護專利權人的合法權益,促進科技進步和科技創新。要努力保護上市公司的品牌,嚴防他人假冒公司的注冊商標；保護自身的知名商品,防范他人擅自使用知名商品特有的名稱、包裝、裝璜,或者使用與知名商品近似的名稱、包裝、裝璜造成混淆,使購買者誤認；保護自身的商號及其他商業標志不受他人混淆、自身的商譽不受他人損害。要保護公司的著作權、軟件等相關權利不受侵犯。要采取措施切實防止非法經營者以盜竊、利誘、脅迫等手段獲取公司的商業秘密、并披露、使用或者允許他人使用,或違反約定及有關保守商業秘密的要求,披露、使用或允許他人使用其所掌握的公司的商業秘密。

    上市公司要積極保護屬于公司所有的職務發明,防止公司的知識產權以非職務發明的方式流失。國外屬于單位擁有的知識產權高達90%以上,而我國僅占50%左右,差距相當大,保護不力是一個原因。公司對在完成全過程中的發明創造、作品、計算機軟件,應采取適當的暫時保密措施,以保證知識產權不泄密和流失。對本單位研究、開發的職務智力勞動成果,能申請法律保護的,應及時辦理申請、注冊和登記。

    上市公司要監視國內外涉及本單位業務的知識產權動向,充分利用各種技術手段,掌握和了解國內外同行業法律動態,保護本單位的知識產權。對因知識產權工作不力給國家、單位造成損失的,要追究直接責任者和部門負責人的責任。同時防止本單位侵犯他人的知識產權,對那些給其他單位知識產權造成侵權,并給本單位造成經濟損失和聲譽損害的責任人員,視情節輕重給予處罰。

    上市公司對侵犯本公司知識產權的各種行為,要依法予以制止,直至通過行政機關或司法訴訟追究侵權人責任。

    三、上市公司應建立健全知識產權管理體系

    企業的知識產權管理工作十分重要,上市公司可借鑒國外企業知識產權管理工作的成功經驗,將知識產權的法律法規納入企業組織管理之中,這也是促進技術創新能力、提高管理水平和調整經濟結構的需要。

    上市公司應將知識產權工作納入計劃管理渠道,將知識產權管理工作納入科研生產經營的各個環節。從科研經費中劃出一定比例的知識產權管理費用。對屬于本單位所有的知識產權的開發、設計、申請、維持等費用,從技術開發經費中列支,并計入生產成本。

    上市公司應建立知識產權管理工作部門,負責貫徹執行國家有關知識產權法律、法規和條例,制定實施公司的知識產權保護政策和工作計劃、發展計劃,調查處理和解決與其他單位之間知識產權保護的重大問題,審議、決定本單位有關知識產權保護的重大事項,對本單位職工進行知識產權法的宣傳和培訓,辦理本單位的專利申請、商標注冊、計算機軟件著作權和集成電路布圖設計登記等手續,管理本單位的專利、商標、著作權事宜,會同單位法務部門處理本單位的知識產權糾紛和辦理知識產權訴訟事務。

    上市公司應健全知識產權促進、激勵制度:每年應從實施、許可他人實施自主知識產權所得利潤稅后提取一定比例作為發明人或設計人的報酬；發明人、設計人比照成果獎勵享受優惠待遇,作為晉級、評定職稱的依據之一。對在知識產權的管理、實施、許可轉讓、保護工作中做出較大成績的部門和人員給予獎勵。對舉報他人侵權行為,為保護本單位的知識產權做出貢獻、挽回經濟損失的個人給予一定的獎勵。

    上市公司應積極地實施知識產權、有效利用知識產權,共同造福社會和人類。要讓知識產權在公司生產、經營中充分發揮效益,促進公司不斷創造新的知識產權。

    上市公司還應加強知識產權宣傳力度,提高股東、管理人員與全體員工知識產權意識。股東、管理人員與全體員工都有保護本單位知識產權的義務,并簽署《保護知識產權的保證書》。