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據當地媒體21日報道，秘魯國會全會在本年度最后一次會議上批準了醫藥技術勞動法。這次國會沒有接受政府提出的建議。此前秘魯總統曾對該法律草案親自做了批示，要求修改。該法律修改之處包括：醫務人員應該按照工資級差基礎領取公平的工資額，由于面臨傳染危險，每年多享受10天的休假。這最后一項福利是在目前討論降低職工休假期的時候得到秘魯國會審批的。
秘魯政府認為，這次福利資金應該由秘魯衛生部醫療保險體系負責，因此對財政造成壓力，與憲法第78條規定的預算平衡原則是背道而馳的。
秘魯國會還在這最后一次全會上批準了一項法律，建議給年輕母親提供保護，年輕母親是指未成年懷孕或無論婚否而至少生有一子或一女的未成年女性。從這個意義上建議成立一個向年輕母親提供服務的跨行業委員會，其目的是推動年輕母親從事正式工作，使這些年輕人能夠享受國有或私有醫療服務。該法律還規定，政府部門有義務向年輕母親提供必要的便利。與此同時，秘魯勞工部應該通過其社會服務計劃這些年輕母親提供技術-勞工培訓名額。婦女和社會發展部則通過其食品資助計劃向特困戶母親提供救濟以及特別服務，同時向她們提供咨詢，為年輕母親的發展提供培訓。
（信息來源：駐秘魯經商參處子站）
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