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從部分中小企業板塊上市公司那里，我們更多的是感受到了創業精神。
公開發行新股募集資金，對于許多上市公司來說，是一個重要的轉折點，也是對其創業精神的考驗。
IPO募集到的資金規模不少，有的超過公司本來的凈資產規模，也超過公司歷年凈利潤的總和。也就是說，公司經營這么多年，總共還沒賺過這么多錢。現在好了，總股本增加不到三分之一，就能夠換回這么多資金，可謂輕而易舉。所以，以往許多上市公司募集資金到賬后，就開始瀟灑地花錢。在那些新上市公司，我們經常看到新裝修的辦公室里，新沙發的銷售標簽還未撕去；領導坐上新轎車。
公司上市后，更要提倡創業精神，這決定著公司能夠做多大，是否可能經營成為百年老店。現有經營比較成功的上市公司中，多數公司的創業精神值得肯定。萬科上市十多年了，前些年一直使用廠房改造成的辦公室，實用、不失氣派同時能夠節約成本。中興通訊(資訊 行情 論壇)前些天在香港發行H股時，獲得百倍以上的超額認購，昨日得以成功上市。這個公司在上市初的兩三年里，并沒有搞形象工程，而是主要將資金投入到研發、生產經營之中，并堅持在原有的廠房中辦公。這些低調的公司，往往都不在鬧市，這些年來卻踏踏實實地為投資者提供以倍數計的投資回報。
關注中小企業板塊，可以從上市公司的創業精神入手。這些公司規模尚小，更要講究奮發圖強、勤儉創業，學習藍籌公司的成功之道。
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