本報訊為期4天的中關村科技與管理人才專場招聘會9月在中關村人才市場舉行,作為第七屆中關村電腦節的重頭活動,這次招聘打出了新工作、新生活的旗號,吸引了不少應聘者專程趕來。此次專場招聘會設展位240個,參會企業以中關村地區生產型、研發型及經營型的高新技術企業為主,提供了中高職位1000余個,像四方繼保、金山公司、時代集團等等高新技術企業都在此次招聘之列。目前,中關村人才雖豐富,但高端人才稀缺。
從中關村人力資源俱樂部獲悉,俱樂部培訓正在成為職業資格認證培訓的新趨勢,而這種俱樂部的培訓方式也正在成為就業的新渠道。據介紹,以往的培訓過程中容易出現培訓師精心制定的服務措施和學員實際需求脫節,或者是措施雖然有效,針對群體卻比較小,從而影響了培訓效果,影響學員最終就業,而建立俱樂部則可以彌補這些遺憾。
(辛仁)
《市場報》 (2004年09月17日 第九版)
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