據本次活動的主辦方——國內著名人力資源網站中華英才網(www.ChinaHR.com)的負責人介紹說，本次評選主要面向全國各主要城市和地區的重點高等院校，旨在通過學生的選舉，讓企業了解其在高校學生心目中的品牌影響力，另一方面也為大學生就業、求職提供一定的指導和參考。

　　與以往評選一個顯著的不同是，問卷中“你心目中的最佳工作單位(至少必須填一家)

”，不是采用把企業名稱全部列出以待選的方式，而是由大學生自行填寫的，這就對企業品牌在大學生心目中的地位有了更高的要求。它可以說是對企業在大學生心目中品牌形象的一次“大檢驗”。據悉此報告引起很多國內外大企業的重視，有的企業甚至已開始購買此項報告作為參考。

　　在“英才大學生心目中最佳雇主企業五十家”中，眾多的跨國公司占據了相當的位置，但仍有16家國內企業入選，這一方面表明，內資企業要吸引優秀大學生還需努力。但同時我們也看到了希望，尤其是排名前10家的企業中有三家國內企業，包括聯想、華為和中國移動，而且高居榜首的也是內資企業——海爾，這些國內的知名品牌對大學畢業生也有著相當不錯的吸引力。

　　此次評選還選出了“大學生心目中最佳外資企業雇主20家”、“大學生心目中最佳內資企業雇主20家”、“XX行業——大學生眼中最具號召力的公司”等，并專門針對校園招聘集中的大學——復旦大學、上海交大、北大、清華、北郵、西安電子科技大學、四川電子科技大學、人民大學、武漢大學進行深入分析，選出這些高校中最受青睞的企業。

　　評選歷時半年，開始于2002年10月，截止2003年3月1日結束，采取網上評選和線下評選相結合的方式，共收到選票18，000多份，其中有效選票11，500多份。參與評選的大學生來自北京、上海、廣東、湖南、湖北、四川等20多個省和地區的600多所高等院校。

　　參與此次評選的大學生中，從學歷構成上，本科學歷占60.89%，占26.11%，占10.28%，博士占1.68%，MBA占1.04%。從畢業年份劃分上，63.7%的大學生是2003年即將畢業的大學生。所以這一調查也在很大程度上代表了2003年即將畢業的大學生的心聲。

　　從這份近日發表的報告中，入選“大學生心目中最佳內資企業雇主20家”的是：海爾、聯想、華為、中國移動、TCL、中國電信、中國聯通、中國銀行、長虹、中國一汽、萬科、中興通訊、中國石化、中國人民銀行、娃哈哈、神州數碼、海信、網通、康佳、金山公司。

　　IBM、微軟、寶潔、通用電氣、摩托羅拉、西門子、英特爾、三星電子、諾基亞、惠普、索尼、可口可樂、戴爾、沃爾瑪、聯合利華、普華永道、匯豐銀行、花旗銀行、麥肯錫、貝爾等被大學生選為“大學生心目中最佳外資企業雇主20家”。

　　企業的持續發展，選人用人是關鍵。在人才爭奪中，企業也越來越深刻地感受到品牌形象的重要性。從企業的招聘工作來講，校園招聘一直是其重點。全國的知名學府都是中外企業瞄準的目標。像復旦大學、上海交大、北大、清華、北郵、西安電子科技大學、四川電子科技大學、人民大學、武漢大學等高校更是中外企業眼中的“寵兒”，既然這么多家企業都緊盯著這幾所高校，這些驕子們往往一個人手中攥著幾個“公司”，選擇誰可就要看誰的吸引力更大了。通過對這些目標院校學生最青睞公司的調查分析，企業在這些高校的品牌影響力也可見一斑。

　　復旦大學：IBM、通用電氣、寶潔、英特爾、微軟。

　　上海交大：IBM、通用電氣、英特爾、微軟、西門子

　　北京大學：IBM、寶潔、微軟、摩托羅拉、中國移動

　　清華大學：IBM、微軟、通用電氣、英特爾、oracle

　　北郵：中國移動、IBM、摩托羅拉、聯想、諾基亞

　　西安電子科技大學：IBM、華為、微軟、SUN、摩托羅拉

　　四川電子科技大學：微軟、IBM、摩托羅拉、華為、聯想

　　人民大學：IBM、中國銀行、通用電氣、麥肯錫、中國移動、

　　武漢大學：寶潔、微軟、IBM、華為、海爾

　　從這些著名學府學生的反饋中我們可以看到，外資公司對于大學生有著相當的吸引力，而且像IBM這樣的公司更是在校園里深入人心，除了在北郵、四川電子科技大學及武漢大學三所學校，其無一例外地雄居榜首。