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杰克·韋爾奇，一個令人敬畏的名字，在他手中，走過百年歷史的通用電氣真正步入輝煌。最近，已經離開名利場的
他再度成為媒體追逐的對象，不過扮演的卻是不大光彩的角色———婚外戀與離婚大戰。上周末，韋爾奇又成為美國證券交易
委員會的調查目標，在投資者呼喚誠信的時刻，韋爾奇優厚得超乎想象的退休待遇觸犯了眾怒。
在《紐約時報》報道了韋爾奇太太的離婚訴訟后，韋爾奇和通用電氣公司不得不出面
進行辯護。通用電氣的發言人表
示，為了挽留韋爾奇任職到2000年，公司于1996年同其簽訂了退休合同，并于1997年向證券交易委員會和公眾就
合同內容進行了足夠詳細的披露。
為了捍衛自己的名譽，韋爾奇更是接連出現在各大媒體，怒斥妻子滿口胡言。但是在接受美國公眾廣播公司采訪時，
當談到這份價值可能達數百萬美元的退休協議時，韋爾奇回答：“我值這個價！”
而普天壽證券的分析師尼古拉斯·海曼相信，如果問世界上哪個人有理由享受如此豐厚的待遇的話，那答案就只能是
韋爾奇。
從26歲進入通用電氣，韋爾奇任勞任怨40年。在他擔任首席執行官的20年里，通用電氣完成了993次兼并，
從一個130億美元的日用品制造商發展為4800億美元的工業巨擘。歷史上從沒有哪個首席執行官能夠讓自己公司的股票
價值實現5000％的增長。
海曼說：“沒有人像韋爾奇那樣為股東們帶來如此豐厚的回報，即使是比爾·蓋茨也不能。”這就是為何韋爾奇被譽
為20世紀的頭號CEO，而他的自傳自然成為最暢銷的管理者寶典，為他賺進710萬美元的稿酬。(席雪蓮)
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