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上海消息去年中國(guó)上市公司的業(yè)績(jī)普遍探底,但有意思的是,上市公司的高管薪酬卻有增無(wú)減。據(jù)上海榮正投資咨詢
有限公司獨(dú)家發(fā)布的《中國(guó)上市公司高管持股及薪酬?duì)顩r綜合研究報(bào)告暨中國(guó)企業(yè)股權(quán)激勵(lì)狀況綜述》顯示,ST科龍高管年
薪在700至800萬(wàn)元之間,居兩市上市公司之冠；福耀玻璃高管年薪127萬(wàn)元居亞軍,用友軟件以123萬(wàn)獲第三名,
居第四名的分別為青島雙星、魯泰和大連創(chuàng)世,均為100萬(wàn)元。
在前20名排名中,從地域看,廣東占6席,北京占3席,山東占2席,福建、遼寧、江蘇、、浙江、河北、上海、
內(nèi)蒙古、云南、湖北各占1席。素以經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、收入較高著稱的滬、浙、蘇一帶,卻只在排行榜上占一席之地。從行業(yè)分布看
,主要集中在信息技術(shù)業(yè)和家電以及其他一些制造業(yè)。從時(shí)間上看,用友軟件、南天信息、華工科技、大連創(chuàng)世等次新公司擠
進(jìn)榜內(nèi),反映出高管年薪有"以新代老"的趨勢(shì)。
從上市公司高管年薪與業(yè)績(jī)的相關(guān)性來(lái)看,似乎關(guān)聯(lián)度相當(dāng)微弱。2001年滬市業(yè)績(jī)排行榜前十名的公司,這次均
沒(méi)有出現(xiàn)在高管年薪前20名單上,深市業(yè)績(jī)排行榜前十名的公司,也只有中集集團(tuán)、中興通訊、新興鑄管三家入榜。相反,
去年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)下滑的公司甚至虧損的公司,卻紛紛入榜。這也表明單純的年薪制對(duì)上市公司高管的激勵(lì)作用已經(jīng)弱化甚至"變
味"。這里值得一提的是,ST科龍去年巨虧15億元,但這并不妨礙公司的高管人員拿高薪。不知ST科龍的高管人員在面
對(duì)去年巨虧的報(bào)表以及投資者顆粒無(wú)收的狀況,是否還會(huì)心安理得地拿那么多薪酬?
另外,上市公司獨(dú)立董事年薪前三甲分別是創(chuàng)業(yè)環(huán)保、寶鋼股份和深高速,最高年薪分別為26.5萬(wàn)元、20萬(wàn)元
和12.27萬(wàn)元。
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