勞模應(yīng)該是所有勞動者的共同榮譽(yù) | |||||||||
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http://whmsebhyy.com 2005年02月28日 10:13 中華工商時(shí)報(bào) | |||||||||
李清/文 國務(wù)院將于“五一”國際勞動節(jié)前后召開大會,表彰3000名全國勞動模范和先進(jìn)工作者。據(jù)全國總工會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)透露,這次評選把私營企業(yè)主也納入了推薦評選范圍。 勞動是人類創(chuàng)造財(cái)富的基本活動,也是最為光榮的一項(xiàng)社會活動。我國每年都由各
然而在過去的很長時(shí)間里,由于觀念上的阻隔,各級組織往往只從工人中評選勞動模范,在評選勞模的時(shí)候也常常更多地以政治思想劃界。在一些人的潛意識中,只要思想先進(jìn),就可以評選為勞動模范,不管他是否參加勞動。而對于一直存在爭議的私營企業(yè)主,一些人總認(rèn)為他們是剝削者,長期將他們排除在勞模評選的范圍之外。這樣的觀念和做法,實(shí)際上已經(jīng)背離了“勞動模范”概念的實(shí)質(zhì)意義。 但舊有的觀念在不斷取得突破和解放。中共十六大指出,“要尊重和保護(hù)一切有益于人民和社會的勞動”,“一切為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)的勞動,都是光榮的,都應(yīng)該得到承認(rèn)和尊重”。 近年來涌現(xiàn)出來并不斷發(fā)展壯大的私營企業(yè)主群體,可以說為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出了巨大的貢獻(xiàn)。毫無疑問,應(yīng)當(dāng)積極鼓勵他們的創(chuàng)業(yè)精神,并對他們中的優(yōu)秀分子進(jìn)行表彰。 私營企業(yè)主這個(gè)社會群體,在過去曾長期游離于傳統(tǒng)的各階層之外。而現(xiàn)如今,這一群體卻正在以日益強(qiáng)大的影響力,成為社會生活中引人注目的新焦點(diǎn)。對他們在社會經(jīng)濟(jì)生活中的巨大貢獻(xiàn),有專家甚至大膽地?cái)嘌裕皼]有私營經(jīng)濟(jì)就沒有市場經(jīng)濟(jì)”。既然私營企業(yè)主也是社會主義勞動者,就應(yīng)當(dāng)讓他們享有政治上的平等權(quán)利。將一些優(yōu)秀的私營企業(yè)主評選為勞動模范,無疑會增強(qiáng)他們“做主人”的感受,從而更加激發(fā)他們?yōu)樯鐣暙I(xiàn)力量的熱情。 事實(shí)上,隨著近年來形勢的不斷變化,各地已經(jīng)逐漸嘗試給予私營企業(yè)主更多的政治榮譽(yù),其中就包括在他們中間評選勞動模范。早在1999年,浙江省評選的省級勞模中,就有12位私營企業(yè)主。上海市去年評出的2001-2003年度勞模中,私營企業(yè)主更達(dá)30名之多。在很多省區(qū),都有一批私營企業(yè)主躋身于勞模之列,但“全國勞動模范”這個(gè)我國對勞動者的最高褒獎,卻還一直沒有對私營企業(yè)主敞開大門。這次國家有關(guān)部門把私營企業(yè)主納入全國勞模的推薦評選范圍,巨大的“破冰”意義將不言而喻。 《中華人民共和國憲法》第四十二條規(guī)定,“勞動是一切有勞動能力的公民的光榮職責(zé)”,國家“提倡社會主義勞動競賽,獎勵勞動模范和先進(jìn)工作者”。對于私營企業(yè)主中的勞動模范們來說,最需要的當(dāng)然不是物質(zhì)上的獎勵,而是精神上的激勵。當(dāng)然,能評為勞模的私營企業(yè)主在目前還只能是極少數(shù)。我國私營企業(yè)主群體的素質(zhì)存在良莠不齊,這是一個(gè)無庸諱言的事實(shí)。將勞動模范的光榮稱號授予私營企業(yè)主中的一些佼佼者,對于這個(gè)群體中其他的人來說也是一種鞭策。
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