|
教育部關于“11月20日之前招聘會不能進校園”的禁令剛剛解凍，11月21日，上海財經大學網站上的一則“緊急通告”就引起了學生們的爭議，這則由教務處和學生處聯合發出的“緊急通告”稱，目前學校學生逃課現象嚴重，大四學生尤為突出，要求教師加強管理，學生不能無故缺課，而大四學生也不得以面試、考研復習為由逃課。
不準逃課，無論在哪一個高校的校紀校規中，都是明擺著的。一般來說，新生入校
時每人會發一本《入學手冊》，里面都是“明碼標價”。以面試、考研復習為由的逃課，也是逃課，與上網打游戲睡懶覺的性質，沒任何區別。這個“禁逃令”本就是一個重復規定。校紀校規，似乎不如一紙命令。
一紙“禁逃令”，正是高校管理泛行政化的縮影。高校里面的科長、處長，絕對不比院長、教授少。大到高校評估、人才選擇，小到獎學金發放、學生飲食起居，都以官場規則運作。這種自上而下的官僚主義、官本位，是從來都不會從自身去尋找原因的。
學生逃課，固然有學生學習態度不端正、組織紀律觀念淡薄等主觀原因，但是，學校教學模式老套、教材內容陳舊、師資水平欠佳等客觀因素往往也是關鍵所在。
學校和學生，在市場經濟中已經是一種契約關系，而不再像以前那樣，只是縱向的服從與被服從。因此，高校管理者在管理活動中，也不能是一種單純的“行政”行為，更多的應該是以民事主體的身份出現——他們之間是平等主體之間法律關系。
不管這個“禁逃令”是怎么出來的，可以想象，這不是學生想要的制度。
(江西 彭興庭）
更多精彩評論，更多傳媒視點，更多傳媒人風采，盡在新浪財經新評談欄目，歡迎訪問新浪財經新評談欄目。
| 
