|
肖華
在北京，不知降溫費(fèi)為何物的市民大有人在。一位在旅行社從事營(yíng)銷工作的王先生說：“在北京工作四五年了，沒聽說過降溫費(fèi)，更沒有拿過。”(6月23日《新京報(bào)》)
今年入夏以來，持續(xù)的高溫天氣在全國(guó)大部分地區(qū)出現(xiàn)，高溫補(bǔ)貼也隨之走進(jìn)公眾視
野。我國(guó)現(xiàn)行的高溫補(bǔ)貼從1989年開始實(shí)行，1991年，國(guó)家對(duì)原來的標(biāo)準(zhǔn)稍作調(diào)整，但此后的十幾年間，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一直未再作調(diào)整。很明顯，這項(xiàng)措施已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展了。
這項(xiàng)規(guī)定首先沒有明確規(guī)定企業(yè)要以貨幣形式為職工支付防暑降溫費(fèi)。這在十幾年前可以理解。因?yàn)槟菚r(shí)國(guó)有企業(yè)多，大家的工資水平相差無幾。可隨著經(jīng)濟(jì)的改革，企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)狀況相差很大，職工工資差距拉大，從而使降溫費(fèi)數(shù)額懸殊。如南昌市一些金融單位以每人每天100元的標(biāo)準(zhǔn)向職工發(fā)放補(bǔ)貼，而其他一些單位只能象征性地發(fā)放花露水。更有甚者，有些私營(yíng)企業(yè)，為了追求最大利潤(rùn)，根本不發(fā)任何防暑降溫費(fèi)，沒有采取任何措施幫助職工防暑降溫。在這種情況下，工作四五年了，沒聽說過降溫費(fèi)，更沒有拿過就不足為奇了。
另外，由于國(guó)家這項(xiàng)政策沒有調(diào)整，所以這些年來，高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)長(zhǎng)期保持不變。北京市1997年11月規(guī)定，從當(dāng)年起，將公共電汽車司機(jī)的防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由100元／人·年調(diào)整到180元／人·年；長(zhǎng)沙市目前執(zhí)行的是1993年《關(guān)于調(diào)整保健儀器補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件；江西省目前執(zhí)行的還是1990年制定的政策，即企業(yè)對(duì)從事高溫作業(yè)的工人按工種，分別以每人每天0.95元～1.9元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放防暑降溫費(fèi)，行政事業(yè)單位的職工則確定了每人每天0.6元的標(biāo)準(zhǔn)。
可是這些年來，職工的工資、物價(jià)等有了較大幅度的增長(zhǎng)，以前的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根本不能很好地防暑降溫。就拿江西來說，從1990年到2002年，江西省城鎮(zhèn)居民消費(fèi)品的價(jià)格12年間上漲了219.4%；江西省在崗職工年平均工資上漲了5.35倍；人均防暑降溫的最高補(bǔ)貼則由占1990年平均工資的10.1%，下降到2002年的1.89%。
面對(duì)越來越多的人從事高溫作業(yè)，面對(duì)高溫補(bǔ)貼成為拉大收入差距的一種形式，面對(duì)物價(jià)上漲和工資水平的變動(dòng)，十幾年前制定的高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)作出變化，已經(jīng)迫在眉睫。
更多精彩評(píng)論，更多傳媒視點(diǎn)，更多傳媒人風(fēng)采，盡在新浪財(cái)經(jīng)新評(píng)談欄目，歡迎訪問新浪財(cái)經(jīng)新評(píng)談欄目。
| 
