|
據(jù)《工人日報》報道，今年一季度，上海用人單位需要數(shù)控機床工近4000人，因為招不到上海學生，60名山西學生因此成了上海企業(yè)的搶手人才。
一方面是用人單位開出高薪卻招不到足夠的技術(shù)人才，一方面卻是學子們情愿賦閑在家，也不愿去企業(yè)做工人。這，就是上海乃至全國許多地區(qū)當下社會就業(yè)的現(xiàn)實尷尬。
問題出在哪里？記者在采訪中發(fā)現(xiàn)了一個有趣的現(xiàn)象：幾年前，一些學生家長表示，不讓孩子當工人“是因為工人收入低，經(jīng)濟價值不能體現(xiàn)社會地位”，而現(xiàn)在不愿讓孩子當工人，“關(guān)鍵問題卻是家長的‘面子’問題”。
“面子”是個什么玩意兒？說穿了，其實就是虛榮心——在脫離社會現(xiàn)實的價值觀引導下，以做白領(lǐng)為榮，以做工人為恥，以致出現(xiàn)這樣的怪現(xiàn)象：一些家長情愿花幾十萬元送考不上大學的孩子出國，情愿養(yǎng)著沒有工作的孩子，也不愿讓他們?nèi)プx高職掌握一門技能，更不愿讓孩子去生產(chǎn)一線當工人。
飯碗，就這樣讓“面子”給斷送了。
該是眾多過分看重“面子”的家長和學子們反思的時候了！畢竟，飯碗問題是比“面子”更關(guān)乎一生的大事。何況，做一個好工人，正是做好一個優(yōu)秀白領(lǐng)所需要的底子；更何況，做一個有作為得高薪的技術(shù)工人，面子并不遜于白領(lǐng)！ 李北陵
| 
