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太極集團把"為人類締造健康幸福,全面提高人類生命質量"作為企業文化的主題,把"忠誠、團結、努力、責任"作為企業文化的理念。
太極集團把開發人的素質作為企業文化的根本，把人類的素質看作是生命力的重要組成部分，在人的素質開發方面，著力于人的德、智、體、美、勞五個方面。
"德"是人的精神素質，是人的素質的"靈魂"。它包括價值觀、人生觀、幸福觀、道德觀、品質觀、純潔觀，以及開拓進取、拼搏奮斗等精神。
"智"是人的智力素質，是人的素質的"內涵"，它包括人的科學文化素質，勞動紀律等工藝操作技能、謀生手段，以及與事物聯系的思想開闊，思維清晰等"智力細胞"。
"體"是人的體力素質，是人的素質的依托，它包括健康、力量、耐久等。
"美"是人的外在素質，是人的素質更加完美化。
"勞"是人的勞動素質，是人的素質之基礎。
太極集團就是從這5個方面建設企業文化。太極集團把企業文化本身視作一種管理思想。從企業經營管理實踐中加以建設，加以提煉和構架。
太極集團把培養企業家精神作為企業文化"人格化"的集體體現。培養企業哲學的思辯、精神的弘楊、理念的發揮以及其高貴和具有感染力的敬業精神及聰明睿智。
太極集團把企業文化建設作為中醫藥文化的一部分，把企業文化作為增強企業凝聚力、戰斗力的主要工具。
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