社保復評并非走秀 僅基金公司有落馬之虞 | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://whmsebhyy.com 2004年10月29日 13:17 21世紀經濟報道 | |||||||||
本報記者 汪濤 上海報道 10月20日,歷時三天的社保基金管理人資格復評在北京懷柔拉開序幕。 并非走秀
縱然有著充分的準備,復評時的緊張氣氛依然讓12家參選機構驚出一身冷汗。 按照原定程序,每天復評四家,各家自主陳述一小時,答辯一小時,每家參與復評的人數不超過6人。基本按照地域遠近和公司名稱字母先后順序進行。 20日,湘財荷銀、富國率先復評,21日,華安、國泰、海富通,到記者截稿時,復評仍在進行,預計為期三天的復評將于22日下午6點結束。 “復評首先是機構自己發言,然后社保基金評審委員會根據機構送報材料和問卷,展開詢問。”一位剛剛結束復評的機構人士介紹,“出乎大家的預料,委員會的問題十分尖銳。” 復評過程中評審委員會的問題主要集中于三個方面。 首先是產品設計,社保產品的穩定性、增長性。高西慶等曾表示,社保基金是風險厭惡型投資者,社保投資不只是安全第一,而且是安全至上。 其次是公司治理,投資理念和投資流程是社保理事會最為關注的。 理事會就此提出的問題多達15個,其中還嵌套著若干子問題。調查涉及公司的基本投資理念,詳細的投資流程、風險控制等,并且,理事會要求“以實例說明,投資組合管理過程中,投資策略的制定與具體實施。” 第三則是風險控制。 由于給每家參選機構的時間只有兩小時,現場氣氛都比較緊張。 在復評過程中,對于業界較為關注的管理費率等問題,并沒有涉及。 “和想象中的走過場截然不同,總體感覺,復評的內容還是非常專業的,這出乎大多數基金公司的預料”,上述人士表示。 落選要有說法 復評過后,大多數基金公司的普遍感覺是社保基金理事會有備而來。 據悉,社保基金管理人評審委員會由9人組成,主要由來自社保理事會和其他市場監管機構的人員構成,大部分委員基金公司都不認識,不過社保基金理事會投資部主任李克平赫然在列。 委員將為參評各家打分,最后定奪中標機構。 李克平曾公開表示,社保基金的投資管理需要與資本市場實現良性互動,以促進專業投資機構和中介機構的運作,為社保基金保值增值提供多種渠道。 社保基金理事會于2000年9月成立,資料顯示,社保基金主要由中央財政撥入資金、國有股減持劃入的資金、股權資產等籌集的資金及其投資收益構成。 理事會由項懷誠擔任理事長,成立以來一貫低調做派。 與證監會發審委、以及創新評審委員會做法不同,本次評審委員會9名復評委員的名單并沒有對外公開。 有分析人士認為,這與理事會低調的風格有關,利弊很難講清楚,關鍵是理事會如何保證公平公正。 整個復評過程緊鑼密鼓,某基金公司人士復評結束后表示,“復評紀律要求,答辯完后迅速離場,大家并沒有與委員會交流的機會”。 基金公司人士認為,此次選秀需要淘汰眾多參選機構,社保基金理事會應該從首輪評審開始就讓落選機構了解落選原因。 最終花落誰家? 按照社保理事會規定,機構參加復評人員不超過6人,各機構都是精英盡出,以基金公司為例,清一色由總經理帶隊,投資總監、社保基金經理再加上合規負責人等一干人馬浩浩蕩蕩。 可見參選機構對社保基金管理人資格企盼到了極點,因為資格背后是以“十億”計的真金白銀,更是千金難買的“金字招牌”。 復評結束后,大部分參選機構沒有急著返回,他們不約而同地選擇留在北京,靜觀局勢變化,由于結果沒有公布,各參選機構對媒體都保持一定的謹慎態度。 “經歷了太多準備,終于進入復評,大家都希望能把握住機會”,某基金公司人士表示。 兩家入圍券商中,中金代表了中外合資券商的不群實力,中信則是上市券商的翹首,在近期諸多新業務申請中均拔得頭籌,兩者的最終入選似乎定數更大。 綜合分析認為,最大的變數在基金公司。 不過,從整體格局來看,加上首輪選中的6家基金公司,基金公司主流社保基金管理人的地位仍是不可動搖的。 “決定誰將入選的因素很多,包括公司業績、市場影響力、管理費競標、申報方案,甚至市場人脈等等。”某基金公司總經理表示,“最后的結果最晚在月底甚至下周就將揭曉”。
|