不剃光頭就走人 員工投訴店主違背諾言(圖) | ||||||||
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http://whmsebhyy.com 2004年11月24日 19:49 金羊網-羊城晚報 | ||||||||
合同上未列明“光頭服務員”的特色營銷手段要保持多久
本報佛山訊 前段時間,佛山市禪城區某酒樓推出了“光頭服務員”的營銷手段,吸引了不少消費者的眼球。近日,該酒樓工作人員向本報反映,酒樓有人違背諾言要求員工持續保持光頭形象,否則就炒她們“魷魚”。 員工:要么減工資要么辭退 在這間酒樓工作過的黃小姐和吳小姐告訴記者,近日酒樓的一位主任告訴她們,如果不再繼續剃光頭,要么減工資600元,要么另謀高就。而她們當初去應聘服務員時,老板曾向他們許諾:新店開張后,只需要剃一次光頭就可以了,以后不用再剃。 對主任的說法,她們感到十分氣憤并不再去上班,酒樓也沒有發放此前的工資。黃小姐透露,酒樓負責人當初還承諾,前三個月試用期,每月工資1200元,而且保證在這段時間內不會辭退剃光頭的員工;后三個月試用期,每個月工資升至1500元。 據黃小姐與吳小姐反映,當時她們與酒樓簽訂的并不是勞動合同,而是一張“業績表”,上面根本沒有寫明如果不剃頭就要降低待遇或辭退。 酒樓:剃了有獎還沒炒過人 昨日下午,記者來到這間酒樓,看到除了收銀員和部分主管外,所有員工無論男女都是光頭。 一呂姓主任告訴記者,酒樓讓員工填了一份“入職申請表”,至于還有沒有簽其他協議或者合同,他表示這是公司的“秘密”。而記者從他提供的“入職申請表”上,沒找到剃光頭的條款。 呂先生還告訴記者,應聘的員工都會簽訂一份“入職申請表”,上面有詳細的員工規章制度。他還說,服務員剃光頭是酒樓的一個特色,但都是員工自愿的,沒有強制規定,而且剃頭與否與待遇沒有關系,員工待遇高低通過工作表現來決定。 他還表示,作為酒樓的形象代言,酒樓建議員工剃光頭,且員工繼續剃光頭是工作積極的一個表現,所以會對繼續剃光頭的員工給予一定的獎勵。而到現時為止所有員工都屬于試用期,酒樓履行當初的承諾,沒有員工因為沒有剃頭而被辭退。 律師:獎勵有據“炒魷魚”違法 佛山市勞動部門有關人士就此指出,如果酒樓堅持以是否剃光頭為借口炒員工“魷魚”的話,這是不當做法。而只要員工從事了正常的勞動,就要給予一定的報酬。 廣東古今來律師事務所吳律師認為,酒樓與員工達成協議剃光頭有獎勵,這不是勞動合同條款的具體內容,不存在違反合同的問題。但酒樓堅持以員工不再繼續保持光頭,提出炒員工“魷魚”就肯定是一種不法行為了。 (丁華 崔利波)
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