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本報訊 (記者 蔣悅飛 通訊員 穗勞宣) 7月1日起，廣州的社會保險將按照新基數繳納費用和享受待遇。廣州市勞動保障局和市統計局近日聯合公布了“廣州市2005年度職工平均工資”，比上年度再漲235元。這一數字直接決定了2006年7月至2007年6月新社保年度廣州的社會保險及福利待遇“計算基數”，按照常規，廣州的養老、醫療等相關社保待遇也將水漲船高。但是因為今年涉及到國家38號文件的實施問題，所以諸如養老金等待遇的調整，還要等待省里的通知。
去年職工月平均工資2820元
據公布，2005年廣州市屬和各區(不含番禺區、花都區)職工年平均工資33839元，職工月平均工資2820元。相比2004年的2585元，上漲了235元，這一數字已連續多年每年上漲超過200元。番禺區職工年平均工資23226元，職工月平均工資1936元；花都區職工年平均工資26640元，職工月平均工資2220元；增城市職工年平均工資21336元，職工月平均工資1778元；從化市職工年平均工資20004元，職工月平均工資1667元。各級勞動保障部門凡按2005年度本市職工平均工資等計算的事項，均按該標準執行。
在社會保險繳費方面，繳費基數以上年度申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額為基數，低于上年度市職工月平均工資60%的，按60%繳納，高于300%以上部分不計征。按照現有辦法，養老金將隨職工平均工資“水漲船高”，包括自去年底才參保的早期下海人員的養老金待遇。
醫保“封頂線”將上調1萬多
但是，如果在新社保年度執行《國務院關于完善企業職工基本養老保險制度的決定(國發［2005］38號)》的話，那么養老金的待遇調整還將涉及計算方式的變動，具體的變化將視參保人的參保情況而定。按照這一規定，《國務院關于建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(國發［1997］26號)實施后參加工作、繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，退休時的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標準以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
按照有關規定，廣州醫保的“封頂線”為上年度本市職工年平均工資的4倍，按新基數計算的“封頂線”將足足增加1萬多元。工傷保險方面，如果是一級工傷，將多出4.5萬元的賠償。
又訊 (記者 曾衛康 通訊員 文燕媚)昨日，廣州市民政局向媒體公布廣州市近年來解決困難群眾生活問題的情況，目前全市城鄉已基本實現低保對象應保盡保，現正努力做到動態管理下的應保盡保，實現了低保工作的信息化和社會化管理。而廣州市老人院、福利院、局屬精神病院“三無人員”的供養標準從每人每月425元提高到500元。2005年底，全市城鄉低保對象共有44016戶、114537人，全年發放低保金11741.45萬元。
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