今天公布的江蘇省民營企業用工情況調查表明：江蘇民營企業用工中，農民工占七成。他們參加養老、失業、醫療等社會保險的比例很低。

　　江蘇剛剛實行新勞動法，該法規定所有用工單位必須為工人辦理養老金、失業、醫療、工傷保險。但江蘇省工商聯會長李仁表示，他在許多企業召開農民工座談會時，農民工中不少人提出不要保險，把錢發給個人更好。

　　江蘇民營企業最多的江蘇省的一項抽樣調查顯示，民營企業參加各種社會保險的平均水平在百分之五十到六十。

　　李仁說：這個數據已經很漂亮了。

　　江蘇這次調查的七千多家民營企業用工三百零二萬，農民工有二百一十六萬，占七成一。

　　李仁說，江蘇很多企業工人來自西部地區。現在社保很難流動，跨省就不起作用。所以，許多外地工人也提出不要社保，多發獎金。

　　李仁表示，由于三成是城市居民的工人，他們都辦了社保，還有部分農民工也參加了社保，因為他們有希望在城市長期干下去。但確實還有相當多農民工，沒有條件接受社保的制度設計。完