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企業退休人員養老金將提高三分之一http://www.sina.com.cn 2007年03月14日 10:46 南方都市報
民政及勞保部門就解決就業、養老、低保問題公開允諾 2007年全國兩會 本報訊 去年,中國政府作出決定,在2005年、2006年、2007年,企業退休人員養老金的水平將提高1/3左右,這是歷史上從來沒有過的。昨日,民政部、勞動和社會保障部部長聯袂出現在兩會記者招待會上,對就業、養老、低保等焦點問題上做出公開允諾。 勞動和社會保障部部長田成平透露,今年應屆大學畢業生將達到495萬人,為近幾年最高,再加上農村大量的富余勞動力要轉移到城市就業等因素,今年的就業形勢依然嚴峻。但田否認“大學生畢業即失業”是客觀現實,他指出,2006年大學畢業生離校就業率達到70%,在2007年,勞保部將進一步做好服務工作,力爭實現1200萬人就業。 針對企業退休人員待遇比機關差的問題,勞動和社會保障部副部長劉永富表示,將適時提高養老金水平,對退休早、養老金偏低人員,給他們多調整一些。 另據民政部副部長李立國透露,農村最低生活保障制度有望在上半年內全面建立起來。 大學生剛畢業就失業? 田成平否則,稱今年將力爭實現1200萬人就業 田成平指出,未來幾年的就業壓力依然很大,就業形勢依然嚴峻。原因有三:一是下崗工人會不斷出現;二是2007年應屆大學畢業生將達到495萬人,為近幾年最高;三是中國農村大量的富余勞動力要轉移到城市就業。 但田成平否認“大學生畢業即失業”是客觀現實,他指出2006年離校就業率達到70%。 田成平說,目前主要采取實行有利于促進就業的經濟發展戰略、完善就業市場機制、抓好就業人員培訓等措施解決就業問題。今年我國力爭完成城鎮新增就業不低于900萬人,甚至比900萬人更高的目標。今年城鎮新增的求職人員將會有2400萬人。通過努力,使城鎮的新增就業崗位,加上城鎮一部分退休人員所騰出來的就業崗位,爭取實現1200萬人的就業。 企業退休人員待遇如何提高? 退休金將調高,早退休者調整會更多 針對企業退休人員待遇比機關差的問題,勞動和社會保障部副部長劉永富表示,這個問題是改革和發展中的問題,必須一步一步解決。 劉永富介紹,企業退休人員的待遇也在穩步提高!笆濉逼陂g,退休人員待遇年均增長8%左右。去年中國政府作出決定,對企業退休人員待遇進行比較大幅度的調整,使廣大退休人員享受經濟社會發展的成果。在2005年、2006年、2007年,企業退休人員養老金的水平將提高1/3左右,這是歷史上從來沒有過的。 劉永富表示,對退休早、養老金偏低人員,給他們多調整一些。為了解決資金問題,各級財政要加大對社會保障的投入。 農村特困戶如何保障生活? 農村低保制度今年上半年有望全面建立 民政部副部長李立國透露,農村最低生活保障制度有望在上半年內全面建立起來。 李立國說,在全國范圍內建立農村最低生活保障制度,是中央重視民生問題的一個重大決策,將惠及數千萬農村困難群眾。目前,我國已經有25個省區市和2133個縣建立了農村低保制度,低保對象達到1509萬人。未建立農村低保制度的地區也普遍實行了農村特困戶定期定量救助,救助人數將近730萬。他特別強調,農村建立低保必須規范資金籌集渠道,建立資金保障機制。中央財政的補助數額和補助方案確定后,將成為支持地方建立和完善農村低保制度的重要資金來源。 兩會觀點 民工荒有利于提高工人待遇 田成平認為廣東民工荒可通過培訓解決 本報訊 勞動和社會保障部部長田成平3月13日在十屆全國人大五次會議記者招待會上表示,隨著經濟的發展,中國一些發達地區大量使用了來自農村的工人,這對促進全國的經濟發展是有利的。他認為,目前在廣東、福建等地的民工荒是結構性矛盾導致的,可以通過技術培訓來解決,問題不大。 田成平說,這些地區所反映的勞動力短缺主要是由結構性矛盾形成的,就是說,隨著產業的逐步升級,所需要的工人在很大比例上是有一定專長的技術工人,而從農村到城市里求職的人,往往不具備企業所要求的能力和條件。這些問題需要通過加大對求職人員的技術培訓逐步得到解決。退一步說,即使有些地方出現了勞動力的暫時短缺,也不是壞事,這樣可以提高勞動者就業的機會,也有利于提高工人工資以及各方面待遇。 本版采寫:本報記者 王雨吟
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