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本報記者 黃蕾
4月27日是《工傷保險條例》正式頒布兩周年，記者從上海市勞動和社會保障局了解到上海市工傷保險實施的最新情況。據統計，上海市工傷保險參保人數近500萬，已有1417人享受工傷保險待遇，總金額達4292萬元，人均享受保險金逾3萬元。
2003年4月27日，國務院頒布了《工傷保險條例》。上海市結合上海特點制定了《上海市工傷保險實施辦法》，并于2004年7月1日起正式實施。上海市勞動保障局有關負責人介紹，實施以來，上海市總體情況比較平穩。截止到今年3月底，上海市共有近14萬戶用人單位參加了工傷保險，497萬人參保。共認定工傷保險21072件，有1417人享受了工傷保險待遇，工傷保險基金已支付4292萬元的工傷保險費用。尚未享受待遇者多在治療過程中。
鄧先生是高橋某企業的職工，去年1月21日，他在下班途中，頭部被一大客車撞成重傷，昏迷七八十天后才蘇醒。根據《工傷保險條例》的規定，上海勞動保障部門4月認定鄧先生為工傷，勞動能力鑒定委員會鑒定其傷殘程度為四級。對鄧先生和其家人來說，醫藥費和今后的生活費用是一個不小的數目。好在鄧先生所在的企業參加了工傷保險，職工因工傷發生的符合醫保目錄的醫療費、一次性傷殘補助金、按月發放的傷殘津貼等都由工傷保險基金支付。在鄧先生出院后不久，工傷保險基金向他支付了一次性傷殘補助金、醫藥費等共計116664.94元，此外，每月還可領取傷殘津貼3000余元。
工傷保險不僅保障了勞動者的權益，也有效化解了企業的風險。上海某汽車服務有限公司去年工傷保險費繳納總額3727元，因發生了一起因工死亡事故，工傷保險基金支付總額達到103432元。在《工傷保險條例》實施前，這筆費用由企業完全負擔，現在由基金承擔，的確化解了企業的風險。
據上海市勞動保障局有關負責人介紹，工傷保險是社會保險體系的重要組成部分，也是五大基本社會保險制度之一，是社會保險制度中建立最早、實施范圍最廣、待遇項目最多的一項社會保險制度，同時又是保護勞動者最基本權益（生命權、身體健康權）的一項社會保險險種，因而與廣大用人單位和勞動者利益密切相關。在現代社會職業風險難以規避的情況下，建立工傷保險制度，可以有效地化解用人單位的工傷責任風險，切實保障勞動者的合法權益。
從今年4月1日開始，上海市工傷保險實行浮動費率，老工傷人員工傷保險待遇轉由工傷保險基金支付。兩項新政策的實施，將進一步化解用人單位的風險，更好地保障工傷人員的利益，和諧勞動關系。工傷保險實行浮動費率主要是利用經濟手段制約用人單位發生傷害事故，以增強其安全防范意識，控制和減少傷亡。
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