⊙本報記者 盧曉平

　　“人保集團正在按照既定計劃， 先整體改制后擇機上市”，人保集團總裁吳焰日前明確表示。

　　他是在中國人保集團在京召開深入學習實踐科學發展觀活動視頻動員大會后表示的。

　　吳焰強調，要推進改革重組，完善經營機制。以改革創新促進發展，進一步加強集團化建設，推進重組改制；大力推進資源整合，提高資源配置效能和綜合競爭能力；加強制度建設和精細化管理，提升公司經營效益。

　　2003年人保財險率先實現海外上市，帶動了國有保險金融企業重組改制上市的步伐。但當時的改制上市主要是在專業業務板塊上的，隨著時代的發展，中國人保還存在一些影響和制約發展的思想問題和深層次矛盾，這些問題不解決，中國人保在保險業快速發展的行列里被邊緣化的危險就會越來越大。此次中國人保集團制訂了“改革重組、整合創新”的工作方針，是國有保險集團公司整體改制上市的一次重大探索，具有重要的開創意義。

　　有關人士指出，根據目前情況，通過先整體改制、后擇機上市的思路顯得及其務實和重要。這樣也利于中國人保將加強集團管控力度，建立有效的資源整合平臺，強化各業務板塊的協同配合，提高整體的戰略協同和業務協作能力，增強競爭能力。

　　“提高盈利能力，既是中國人保實現可持續發展的重要保證，又對推進集團重組改制具有突出的現實意義。推進集團整體改制工作，促進經營管理模式的完善；加強精細化管理；加強投資專業化建設”，吳焰指出。