廣東養(yǎng)老保險延長繳費(fèi)機(jī)制出爐 在哪工作都一樣

　　本報訊 (記者 蔣悅飛) 已經(jīng)到了退休年齡卻還沒有滿15年的繳費(fèi)年限，本省戶籍參保人不再只有退保一條路了，可以通過延繳的形式，同樣享受養(yǎng)老金待遇；養(yǎng)老金視同繳費(fèi)年限不再只是一個年限的問題，而且算出了實實在在的金額，養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移將得到有效解決……記者昨日獲悉，《關(guān)于貫徹國務(wù)院完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老金制度的決定》(簡稱96號文)除了規(guī)定個人賬戶從11%的比例調(diào)整為8%、變養(yǎng)老金計發(fā)辦法之外，還闡釋了廣東養(yǎng)老保險新政所帶來的一系列更深層次的問題。用養(yǎng)老保險專家的話說：以前養(yǎng)老保險是“計發(fā)辦法不一樣，在哪工作不一樣”，新政實施之后，將是“社會保險作保障，哪里工作都一樣。”

　　保證每個參保人都能保本

　　新政規(guī)定：參保人達(dá)到法定的退休年齡但未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的，可一次性領(lǐng)取個人賬戶儲存額，同時終結(jié)

養(yǎng)老保險關(guān)系。其中1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險的參保人、1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老金且養(yǎng)老保險費(fèi)全部由個人繳交的參保人，還可享受一次性養(yǎng)老保險待遇，所需費(fèi)用從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付。一次性養(yǎng)老保險待遇為：繳費(fèi)每滿一年，發(fā)給一個月本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資。

　　解讀：這一政策的最大利好人群是個體工商戶和靈活就業(yè)人員。

　　現(xiàn)行規(guī)定，達(dá)到退休年齡但繳費(fèi)年限未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的，不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金，個人賬戶儲存額一次性支付給本人，終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。比如某靈活就業(yè)參保人，按照當(dāng)?shù)乩U費(fèi)基數(shù)的20%進(jìn)行繳費(fèi)，由于某種原因繳費(fèi)滿不過13年，而且也沒有能力繼續(xù)繳費(fèi)。按照現(xiàn)行規(guī)定，他只能一次性領(lǐng)取個人賬戶儲存額，也就是劃入個人賬戶的8%，當(dāng)時個人所繳納的劃入統(tǒng)籌基金的12%就拿不出來了。

　　按照新規(guī)定，這位參保人除了拿到個人賬戶之外，還可以享受一次性養(yǎng)老保險待遇。繳費(fèi)每滿一年，發(fā)給一個月本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資。按照這一標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)，領(lǐng)取的一次性待遇總額與其繳費(fèi)總額基本相當(dāng)。

　　延續(xù)繳費(fèi)期不支付養(yǎng)老保險

　　新政規(guī)定：達(dá)到法定的退休年齡但未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的本省戶籍參保人，可以不申領(lǐng)一次性基本養(yǎng)老金保險待遇，參照個體工商戶和靈活就業(yè)人員的費(fèi)基、費(fèi)率繼續(xù)繳費(fèi)，至達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金條件為止。

　　解讀：這一政策的最大利好人群是參保年限短、因年齡較大直至退休年齡還未達(dá)到繳費(fèi)年限，雖參保但是仍無養(yǎng)老保障的人群。

　　廣東養(yǎng)老保險是在1994年全面推出的，大面積的擴(kuò)面在2000年開始。至去年已有1400多萬人參加了養(yǎng)老保險，其中很多是達(dá)不到規(guī)定的15年的繳費(fèi)年限的。比如某45歲女性參保人2000年參保，到了2010年55歲的時候，繳費(fèi)還是只有10年，按照先行的標(biāo)準(zhǔn)，不滿15年不能領(lǐng)取養(yǎng)老金，只能一次性拿回個人賬戶。但是新政之后，他們就可以通過延繳的方式獲得自己的養(yǎng)老保障。該女士在55歲的時候，繼續(xù)按照個體工商戶和靈活就業(yè)人員的參保形式進(jìn)行參保，直至60歲時滿15年了，就可以享受養(yǎng)老金待遇了。

　　需要注意的是：延續(xù)繳費(fèi)期間不支付養(yǎng)老保險待遇。

　　方便養(yǎng)老金賬戶省內(nèi)轉(zhuǎn)移

　　新政規(guī)定：對具有視同繳費(fèi)年限的參保人建立視同繳費(fèi)賬戶。現(xiàn)行養(yǎng)老保險制度通過計發(fā)過渡性養(yǎng)老金，體現(xiàn)對老職工實施養(yǎng)老保險制度前沒有養(yǎng)老積累的“歷史欠賬”——視同繳費(fèi)年限的償還。但是真正的視同繳費(fèi)年限到底相當(dāng)于參保人繳了多少錢，現(xiàn)行的規(guī)定是不清楚的。新政規(guī)定，各級

社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要在2008年年底前完成參保人視同繳費(fèi)賬戶的核定與建賬工作。

　　解讀：這一政策的最大利好是視同確確實實的數(shù)字，不僅讓老百姓，也讓政府做到心中有底。

　　比如一位在1998年7月1日后參加養(yǎng)老保險的參保人，參保之前具有國家規(guī)定的5年視同繳費(fèi)年限，在現(xiàn)行的規(guī)定下，這5年視同繳費(fèi)年限到底等于多少錢，或者是在退休后可以為自己帶來多大的養(yǎng)老金待遇，都是不清楚的。假如這位參保人要進(jìn)行轉(zhuǎn)移的話，被轉(zhuǎn)移當(dāng)?shù)厥遣辉敢饨邮盏模�因為轉(zhuǎn)移的時候，只轉(zhuǎn)移個人賬戶，由于視同繳費(fèi)年限不知道是多少錢，相當(dāng)于接收單位要為這位參保人承接視同繳費(fèi)年限的責(zé)任，在目前

社保基金分灶吃飯的情況下，造成了養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移難的問題。新政將視同繳費(fèi)年限數(shù)字化之后，消除了轉(zhuǎn)移障礙。

　　需要注意的是：視同繳費(fèi)賬戶實行虛賬管理，不得繼承和一次性提取。