廣東平均養老水平將升0.7個百分點
http://www.sina.com.cn 2006年08月18日 06:59
信息時報
時報訊(記者 王道斌)前日，廣東貫徹實施《國務院關于完善企業職工基本養老保險制度的決定》正式出臺，廣東省勞動保障廳表示，按照新的計發辦法，廣東省養老保險參保人的平均養老水平將提高0.7個百分點！
省勞動保障廳養老保險處處長陳廷銀介紹說，很多人擔心個人賬戶從11%的比例調整為8%會降低待遇水平，實際上，新辦法是整體計發辦法的調整。新辦法為：退休時的基礎養老金月標準，以廣東省上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡等因素確定。經測算，老辦法替代率為58.5%，其中基礎養老金替代率為20%，個人賬戶部分為38.5%，按新辦法，個人賬戶部分下降為24.2%，而基礎養老金部分則大幅提高到35%，總體替代率達59.2%，提高0.7個百分點。
陳廷銀說，新辦法下，多繳多得的激勵機制也更明顯。原來只要繳滿15年，基礎養老金就可按20%計發，而現在則只能得到15%，但如果多繳，以一個人18歲參加工作60歲退休為例，繳滿42年，就可得42%。據測算，原來的待遇最低與最高之比為1:5.6，現在可達1：9.5，享受待遇與繳費多少、時間長短掛鉤的機制更加完善。
