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【《財經(jīng)網(wǎng)》北京專稿/記者 宋燕華】細(xì)心的投資者會發(fā)現(xiàn),近期新發(fā)行的開放式基金分紅條款與老基金明顯不同。今后,只要期末存在可供分配利潤,即使當(dāng)年虧損,基金持有人也可以獲得分紅。
比如,目前正處于募集期的國泰區(qū)位優(yōu)勢(代碼:020015)、諾安增利(代碼:320008)和東方核心動力(代碼:400011)三只基金的收益分配條款悄然改變。一位基金公司相關(guān)負(fù)責(zé)人士向《財經(jīng)》記者表示,未來經(jīng)過審批通過的新基金,將全部采用新的分紅條款。
此前,開放式基金常用的一些條款已經(jīng)取消。例如“當(dāng)期出現(xiàn)凈虧損,則不進(jìn)行收益分配;當(dāng)期收益應(yīng)先彌補(bǔ)上期虧損后,方可進(jìn)行當(dāng)期收益分配”等。取而代之的是,期末可供分配利潤成為了計算基準(zhǔn)。與此同時,“收益分配后份額凈值不能低于面值”的條款被保留下來。
一位外資基金公司中國區(qū)總裁向《財經(jīng)》記者表示,以期末可供分配利潤為基準(zhǔn)的做法,不僅符合國際慣例,也與中國公募基金最初的分紅制度設(shè)計保持了一致。
根據(jù)2004年證監(jiān)會頒布的《證券投資基金運(yùn)作管理辦法》第35條,封閉式基金的收益分配每年不得少于一次,年度收益分配比例不得低于基金年度已實(shí)現(xiàn)收益的90%;開放式基金則應(yīng)通過合同,約定每年基金收益分配的最多次數(shù)和基金收益分配的最低比例。
“從上述規(guī)定可以看出,基金收益分配與年度盈虧并無關(guān)系,與此有關(guān)的附加條款往往是基金公司自行加入的。”上述人士稱。
由于制度規(guī)定不完善、合同條款模糊,在實(shí)際操作中,基金管理人往往在唱分紅“獨(dú)角戲”,可隨意決定分不分、分多少以及何時分,對此,持有人則只能選擇被動接受。
根據(jù)Wind資訊統(tǒng)計,共有13家公司的16只開放式基金在2006年度和2007年度實(shí)現(xiàn)盈利,但自2007年至今從未進(jìn)行過分紅;到2007年底,合計截留了高達(dá)810億元的可供分配利潤。隨著市場下跌,上述810億元收益已蕩然無存。
今年以來,基金分紅亂象受到越來越多的投資者關(guān)注。3月初,證監(jiān)會曾召集部分基金公司就基金分紅新政策征求意見,并于4月1日向各大基金公司下發(fā)《證券投資基金收益分配條款的審核指引》(下稱《指引》),要求當(dāng)年盈虧不再成為分紅的參考指標(biāo);期末可供分配利潤,指基金期末資產(chǎn)負(fù)債表中未分配利潤與未分配利潤中已實(shí)現(xiàn)收益的孰低數(shù)。
《指引》同時強(qiáng)調(diào),開放式基金分紅并非強(qiáng)制規(guī)定,但含有分紅條款的基金產(chǎn)品,應(yīng)約定每年收益分配的最多次數(shù)和每次最少的分紅比例。但從實(shí)際情況來看,針對“約定最多次數(shù)和最少分紅比例”的新規(guī),基金公司普遍選擇了較低的分紅比例。
比如,國泰區(qū)位優(yōu)勢基金規(guī)定,在滿足分紅條件的前提下,“每年收益分配次數(shù)最多為四次,每次收益分配比例不低于該次可供分配利潤的10%”;諾安增利規(guī)定“每年最多分配12次,每次分配比例不低于收益分配基準(zhǔn)日可供分配利潤的20%”;東方核心動力“每年最多分配12次,收益分配最少不得低于期末可供分配利潤的50%”。
對此,一位基金行業(yè)分析師表示,分紅比例高低并不是衡量基金業(yè)績的主要指標(biāo),是否合理要通過市場來檢驗(yàn)。相比,更重要的是通過監(jiān)管部門的規(guī)范能夠使基金的合同條款更清晰,不使各方產(chǎn)生意見分歧。
在基金行業(yè)整體趨向規(guī)范的同時,上月初處于風(fēng)口浪尖的南方基金被訴事件卻沒有令人滿意的結(jié)局。
4月10日,北京問天律師事務(wù)所律師張遠(yuǎn)忠向三年未分紅的南方穩(wěn)健成長2號(代碼:202002)的管理人南方基金管理有限公司、托管人中國工商銀行以及基金持有人同時發(fā)出公開法律意見書,希望追討截至2007年末合計97.35億元、折合每份額近0.7元的可供分配份額收益。但至今南方基金方面也沒有給出實(shí)質(zhì)性答復(fù),只是表示“公司律師正在處理”。
張遠(yuǎn)忠律師表示,如果在短期之內(nèi)南方基金仍然沒有進(jìn)一步的回復(fù),將發(fā)起公開征集程序,向中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會提請仲裁。■