晶報訊 隨著基金行業(yè)近兩年的超速發(fā)展，基金經(jīng)理培養(yǎng)的斷層終于顯現(xiàn)，更多的“菜鳥”被推上一線。有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，萬億基金的管理者中，85%的基金經(jīng)理年齡在30~40歲之間。現(xiàn)任383名基金經(jīng)理中有115人基金經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)歷不足1年。從業(yè)年限在5年以上的僅有29名基金經(jīng)理，而其中從業(yè)年限超過7年的則僅有7人。

　　銀河證券基金研究中心基金分析師李薇在其新近發(fā)布的一份研究報告中表示，現(xiàn)任基金經(jīng)理以“新手”居多，383名基金經(jīng)理中有115人崗位從業(yè)經(jīng)歷不足1年，比例將近1/3。并且，目前離任的基金經(jīng)理大多數(shù)擁有比現(xiàn)任經(jīng)理更長的工作經(jīng)驗。

　　她向記者表示，從業(yè)年限在5年以上的僅有長盛、國泰等21家基金公司旗下29名基金經(jīng)理，僅占現(xiàn)任基金經(jīng)理總數(shù)的7.5%；而其中從業(yè)年限超過7年的僅有華夏、匯豐晉信等7家基金公司旗下7名基金經(jīng)理，僅占現(xiàn)任基金經(jīng)理總數(shù)的1.8%。

　　對此，安信證券基金分析師任瞳表示，公募基金經(jīng)理離職更多緣于市場的激烈競爭，在市場出現(xiàn)調(diào)整時基金的業(yè)績出現(xiàn)起伏，無形中將基金經(jīng)理推到了投資者口誅筆伐的浪尖，身心俱疲的狀態(tài)下，當私募和專戶前來挖墻腳時，跳槽也就順理成章了。 (京華)