昨日，博時、金元比聯(lián)、工銀瑞信三家基金公司分別發(fā)布了關(guān)于旗下基金經(jīng)理的人事調(diào)整公告。在對股市走向分歧巨大的2008年里，僅開局的這一個半月里，已經(jīng)有44只公募基金變更了基金經(jīng)理人，這種大規(guī)模的“換崗”也是空前地頻繁。本報記者王琛琛

　　春節(jié)過后，公募基金的“掌門人”——基金經(jīng)理頻頻發(fā)生變動。統(tǒng)計顯示，今年以來，已有44只基金的基金經(jīng)理發(fā)生了變動，涉及基金公司25家。其中，有個別屬于明星基金經(jīng)理的辭職，其余的大多是基金公司內(nèi)部人員的調(diào)整。

　　有“下崗”有“跳槽”

　　業(yè)內(nèi)人士表示，目前主要有三種情況導致基金經(jīng)理的頻繁流動。首先是最常規(guī)的那種，即基金經(jīng)理在2007年管理的基金業(yè)績沒有達到預期，基金公司進行常規(guī)的人事調(diào)整，因此常集中在年初。第二種就是基金經(jīng)理自身選擇退出，有的改投于私募基金。其中，廣發(fā)策略優(yōu)選基金經(jīng)理何震就是此類代表，他是繼呂俊、肖華、江暉之后，又一位離開公募事業(yè)的明星基金經(jīng)理。基金專業(yè)研究人士稱，公募基金經(jīng)理的離職，與其業(yè)績壓力大、待遇遜于私募有很大關(guān)系。2007的數(shù)據(jù)顯示，52家基金公司中共有98名基金經(jīng)理離職，占基金經(jīng)理總?cè)藬?shù)的30.15%。其中，近20%的基金經(jīng)理加入了私募大軍。

　　專戶理財“搶走”經(jīng)理

　　不過，與去年基金經(jīng)理公募轉(zhuǎn)私募不同，今年的種種跡象表明，基金經(jīng)理的頻繁變動還與基金公司專戶理財?shù)耐瞥鲇嘘P(guān)。

　　這就是業(yè)內(nèi)人士所說的第三種原因，這樣的變動并非人才外流，屬于內(nèi)部崗位調(diào)整，主要發(fā)生在有專戶理財資格的基金公司內(nèi)部。近日，易方達、嘉實、國泰等9家基金獲準專戶理財業(yè)務。而早在去年下半年管理層即下發(fā)了《基金管理公司特定客戶資產(chǎn)管理業(yè)務試點辦法》，當時就有不少基金公司在為專戶理財儲備基金經(jīng)理。其中，易方達基金公司曾公告顯示，旗下6只基金調(diào)整5名基金經(jīng)理，根據(jù)相關(guān)負責人的說法，上述5名基金經(jīng)理中有部分就是公司為開展專戶理財業(yè)務做的準備。

　　可能引發(fā)人才爭奪戰(zhàn)

　　雖然目前基金經(jīng)理的調(diào)整多與布局專戶理財?shù)刃聵I(yè)務有關(guān)，而這一類型的基金經(jīng)理變動暫時只局限于內(nèi)部崗位調(diào)整，但也有基金公司相關(guān)人士私下表示，今后隨著獲得專戶理財資格的基金公司越來越多，公募基金之間很可能引發(fā)一場“基金經(jīng)理爭奪戰(zhàn)”。另外，這種“人才”轉(zhuǎn)移也可能引發(fā)基民的疑慮和不安，尤其是那些因青睞某位基金經(jīng)理人而投資該基金的基民。