中國基金業經歷10年發展，管理的資金已達3萬億，占A股流通市值的1/3。在規模擴張過程中，基金公司努力保持業績的穩定增長，在此過程中記者發現，基金經理的相對地位在下降，團隊的作用在上升。比如國內一家著名基金的股票投資流程15項環節中，基金經理只出現在其中一項環節上。

　　每天要做五件事

　　“10年前做基金經理和現在做基金經理已經有了很大的不同。”大成基金投資總監劉明說。

　　“以前基金經理的關注焦點在微觀(公司)和中觀(行業)層面，而現在，市場的變化要求基金經理將關注的重心放在宏觀和中觀層面。”劉明告訴記者，現在大成基金的基金經理仍然要通過每天閱讀報紙和研究報告來把握市場，和多年前沒什么兩樣。但是，瀏覽的賣方機構報告已經發生變化：以前關注小市值的股票，關注黑馬。而現在，開始轉向關注大板塊。

　　目前，大成基金的策略小組由3名基金經理和2名研究員組成。針對不同的行業，它給出的浮動區間也會有所不同。金融板塊因為具備較高的流動性，給的區間較寬，可以上下浮動20%。劉明表示，即使策略小組的建議與基金經理的想法出現分歧，目前也是通過溫和的討論來達成一致。

　　作為基金經理的上司，劉明認為，現在的基金經理必須要做五件事情：每天看100篇左右的外部研究報告；參與上市公司召開的各種會議；對目標企業進行調研；多思考問題。這四件事情基金經理做，研究員也要做。研究員除此之外，多了一件寫報告的任務，基金經理則要把掌控好基金運行過程中的整體風險。

　　研究員作用很大

　　基金公司為了防范風險，除了用各種規范來限制基金經理“自由行動”之外，基金經理的權限還在被研究員“霸占”。

　　當前基金公司投研模式是研究員將投資建議告訴基金經理，說服其按照建議投資。現在國際上的成熟公司就提出了一個問題：研究人員為什么不直接投資呢？

　　記者向南方基金許小松求證這一情況時，他表示，當前南方基金的部分下單，已經由研究員替代基金經理來完成。

　　一基金經理告訴記者，這種情況的產生，是因為基金經理個人能力有限，對一些板塊的研究不一定比研究員透。越是成熟的資本市場，板塊輪動的跡象越明顯，公募基金通過捕捉板塊輪動的間隙來把握行情。“不同的宏觀政策對板塊的影響是不一樣的，為了更好地認識板塊的變化，不能單靠基金經理一人之力，研究員的作用很大。”

　　徐嶄