作為投資決策的重要制定、參與及執行者，基金經理對所管理基金的業績都起著舉足輕重的作用，選擇好的基金經理是選擇基金的重要一環，而任何投資決策，憑借的應該是可以量化的指標，而非純粹的主觀喜好。

　　為此，本版今天特別刊出了對今年開放式基金經理的表現評級。其中涉及的所謂基金經理評價體系，就是以基金經理職業生涯為線索，試圖通過以量化方式，綜合評價基金經理的收益獲取能力和風險控制能力。

　　通常而言，國內基金有基金經理負責制與團隊制兩種管理模式。在基金經理負責制中，基金經理權限較大，而團隊制則相對淡化基金經理個人色彩。以獲得本次評級第一位的王亞偉為例，無論是其以往管理的封閉式基金興華、開放式基金華夏成長，還是目前的華夏大盤精選基金，均表現出了優秀業績，個人精英因素體現得淋漓盡致。

　　相關的研究也顯示，國內基金經理業績的延續性好于基金產品業績的延續性，這進一步說明了選擇基金經理的重要性。

　　目前在進行能力業績分析時，投資者偏愛關注該基金經理當前所管理的基金產品，很少有機結合其過往管理的操作情況，而且多采取“該基金經理”與“其他基金產品”的間接比較方式進行。而在國內基金管理行業人員流動較為頻繁的情況下，該比較的局限性日益凸顯。

　　因此，國金證券研究中心制定了相應的基金經理評價體系，采用定量評價方式對基金經理過往的綜合投資管理能力(從收益獲取能力、風險控制能力，并兼顧短期、中期、長期三個階段，采取定量評價方式對基金經理投資管理能力進行評價)進行全面評價比較，真正實現沿著“基金經理”這一主線進行分析比較，以幫助投資者更為客觀、直接地了解掌握基金經理的綜合投資管理能力。國金證券研究所