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年薪十萬(wàn)招聘孩子“顧問”對(duì)家長(zhǎng)的誘惑有多大？記者昨天在布瓜公司的招聘現(xiàn)場(chǎng)眼見為實(shí)：公司玩具池內(nèi)擠滿了測(cè)試對(duì)玩具反映的孩子，還有一些家長(zhǎng)領(lǐng)著孩子在池外等待。據(jù)統(tǒng)計(jì)，第一天就有130余個(gè)孩子前來(lái)報(bào)名。該公司工作人員透露，孩子的“月薪”最高已定在兩萬(wàn)元，最低的幾千元，但如何評(píng)估孩子的“貢獻(xiàn)”，公司還沒定出具體標(biāo)準(zhǔn)。
雖然布瓜公司定出的招聘年齡是2到14歲，可記者在孩子“顧問”招聘現(xiàn)場(chǎng)看到，前
來(lái)應(yīng)聘的絕大多數(shù)是6到8歲的孩子，約占所有應(yīng)聘者的80%。這些準(zhǔn)“顧問”們的初試比成人應(yīng)聘還要復(fù)雜，一進(jìn)門就得體檢，查驗(yàn)是否有家族遺傳病、飲食禁忌和近期就醫(yī)情況。體檢過后，準(zhǔn)“顧問”們才可以陸續(xù)進(jìn)入玩具池試玩玩具，以測(cè)試對(duì)玩具的反映和敏感程度。這兩項(xiàng)基礎(chǔ)測(cè)試過后，還有更難的智力測(cè)試和現(xiàn)場(chǎng)即興表演測(cè)試在等著他們。
記者在該公司停車場(chǎng)內(nèi)遇到了一位開著奧迪車帶孩子來(lái)應(yīng)聘的母親。她告訴記者自己的目的不是錢，只是讓孩子來(lái)認(rèn)識(shí)些新朋友，“我住的小區(qū)里孩子太少，她平時(shí)幾乎沒有和小朋友交流的機(jī)會(huì)，人都變得不愛講話了。如果真能選上，我會(huì)把她掙到的錢當(dāng)作教育基金。”采訪中記者發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)帶孩子來(lái)應(yīng)聘的家長(zhǎng)都表示只是想給孩子鍛煉的機(jī)會(huì)，對(duì)十萬(wàn)年薪是否是個(gè)誘惑，家長(zhǎng)們多笑而不答。
布瓜公司的招聘負(fù)責(zé)人李麗穎告訴記者，初試一共9天，之后會(huì)從所有應(yīng)聘者中挑中百余人進(jìn)入復(fù)試，試玩公司的玩具，最后確定20名中選者先試用三個(gè)月。這20人中，每月能獲得最高兩萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)的只有一人，其余孩子最少的可能會(huì)得到幾千元。但她表示，相差萬(wàn)余元“月薪”的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)“還沒確定”，“因?yàn)槲覀冞�不了解孩子意見的質(zhì)量，所以不能確定。不過每月肯定有一個(gè)孩子能拿到兩萬(wàn)。這個(gè)孩子不是固定的。他們要與設(shè)計(jì)師一起設(shè)計(jì)產(chǎn)品，設(shè)計(jì)師們每月會(huì)評(píng)出一個(gè)貢獻(xiàn)最大的孩子�！� (記者/張穎)
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