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上周，中國人力資源開發(fā)網(wǎng)發(fā)布了《2004經(jīng)理人薪酬調(diào)查報告》。調(diào)查結(jié)果顯示，學(xué)歷為“博士”的經(jīng)理人月薪是“本科”的三倍；MBA平均月薪近10000元；擁有十年以上工作經(jīng)驗的經(jīng)理人“薪”情最好。
2004中國經(jīng)理人價值穩(wěn)開
今年我國的GDP仍以9.7%的高速增長。縱觀各行業(yè)經(jīng)理人的薪酬水平，基本上隨著全國經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)運行而逐步上漲。參與本次調(diào)查的經(jīng)理人來自全國各大主要城市、主要行業(yè)以及企業(yè)的主要職能部門，均擔(dān)任部門經(jīng)理或以上職務(wù)，平均月薪達(dá)到6045元。
“博士”的月薪是“本科”的三倍
此次薪酬調(diào)查的結(jié)果顯示出了學(xué)歷對經(jīng)理人的薪酬影響。學(xué)歷為“博士”的經(jīng)理人平均月薪最高，為16542元，而學(xué)歷為“大專”的經(jīng)理人平均月薪最低，僅有4842元，相差近四倍。學(xué)歷為“本科”的經(jīng)理人平均月薪為6232元，僅為“博士”的三分之一左右。
MBA歷來是所有碩士學(xué)歷中最受關(guān)注的一個，其的薪酬像人民幣一樣堅挺。此次調(diào)查中，MBA的平均月薪為9931元。
經(jīng)理人要干多少年才能拿到高薪
現(xiàn)在無論是企業(yè)招聘，還是職場晉升，“工作經(jīng)驗”是大家很看重的一點。此次的薪酬調(diào)查結(jié)果顯示，剛工作不到一年的經(jīng)理人平均月薪4704元。一年之后，平均月薪能漲到5325元。工作不夠5年的經(jīng)理人的月薪不超過6000元。擁有5年經(jīng)驗的經(jīng)理人的平均月薪為6417元。在擁有10年工作經(jīng)驗前，經(jīng)理人的月薪為6925元。有10年以上工作經(jīng)驗的資深經(jīng)理人的月薪則穩(wěn)定在8000元以上。
總體來看，十年之后，經(jīng)理人的薪酬就會大大提升。所以，大家不要太“薪”急，踏實積累經(jīng)驗才是職場發(fā)展的硬道理。(黃欽東)
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