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本報綜合消息 13日，國家發改委官方網發布《2006年就業面臨的問題及政策建議》，消息稱，2006年預計全年城鎮需要安排就業總量約2500萬人，而同時預計今年城鎮可新增就業人員約1100萬人，勞動力供大于求將達到1400萬人，比2005年增加100萬人。
該消息稱，“因此，如何應對今年的就業壓力是一個嚴峻的考驗。”消息稱，該數據來自近日由國家發改委就業司召集勞動和社會保障部、教育部、農業部、民政部、人事部、
統計局等部門有關司局對當前就業形勢的一次分析討論會。消息指出，2006年中國16歲以上人口增長達到高峰，勞動力資源增量有1700多萬人。預計全年城鎮需要安排就業總量約2500萬人，其中城鎮新成長勞動力約900萬人，下崗人員460萬人和城鎮登記失業人員840萬人，按政策需在城鎮安排就業的農村勞動力和退役軍人約300萬人。
消息說，2006年，我國勞動力供給增量達到峰值，供給總量快速增長。從需求情況看，如果經濟增長和就業彈性保持近年水平，今年可增加就業崗位800萬個左右，加上自然減員提供的就業崗位，預計今年城鎮可新增就業人員約1100萬人。而多數新增畢業生的就業崗位層次將趨于下降，薪酬、福利會減少。
消息透露，困難地區、困難行業和困難群體的就業問題更為突出，2006年全國勞動力供給增量中，約有60%是農村新增勞動力，其中絕大部分需要到城鎮尋找就業機會。
應屆畢業生就業方面，2006年全國普通高校畢業生達413萬人，比上年增加75萬人，就業壓力進一步加大。從地區分布看，東部沿海發達地區和大中城市勞動力需求相對旺盛，而西部地區需求不足。從學歷層次看，就業困難者主要集中在大專和高職畢業生，重點院校、熱線專業供不應求。
發改委預計，今年，多數新增畢業生的就業崗位層次趨于下降，薪酬、福利減少。非正規就業崗位比重增加，適合高校畢業生就業的高端服務業崗位不足。部分東部城市開始討論人口控制政策，有可能造成東部就業空間的緊縮。
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