章玉貴/文

　　假如胡祖六榮任央行副行長，屆時央行將有易綱、朱民和胡祖六等三位海歸副行長

　　在消息來源渠道日益多元化的今天，嗅覺格外靈敏、分析能力日漸提高的財經記者們，盡管無時不想、無時不在挖掘重磅新聞，但不確定性依然是最大困擾。這不，對于坊間廣為流傳的高盛大中華區主席胡祖六辭職之后的下一步走向猜測，一段時間以來，記者們盡管基于有限的信息在充分發揮各自的想象力，盡情描繪胡祖六的下一個職業選擇與發展前景。但胡祖六未來究竟是被中組部看中進而效力于央行，還是投身PE，尚需時間來證明。

　　問題的關鍵在于胡祖六本身具有的符號意義。作為全球頂級投行的華人高管，胡祖六不僅擁有一般高端金融人才難以復制的職場歷練，其在華爾街乃至美國政界的人脈恐怕也是國內同行很難企及的；可能更重要的是，胡祖六對現代金融運作的理解以及基于嚴謹經濟學訓練基礎上的金融直覺，是其擁有一流競爭力的核心元素。從上述情況來看，胡祖六顯然符合國內急需的金融高管的用人標準。因此，假如胡祖六最終擔任國有控股商業銀行高管，應該是比較自然的邏輯安排。只是對相對敏感的央行副行長之職來說，能否最終印證媒體的猜測，還要視決策層對其做出的最終考核與審查情況。

　　在此，不妨也發揮一下想象力。假如胡祖六榮任央行副行長，則對致力于拓展更大行為空間的中國金融界來說，屆時僅僅副行長的位子上就有易綱、朱民和胡祖六等三位海歸人才。如果能夠搭建這樣的治理架構，不難推測，中央顯然是要賦予周小川領導下的央行更大職責。即以打造全球頂級央行的目標為牽引，在顯著提高國內貨幣政策水準的基礎上，通過組建易綱、朱民和胡祖六的“鐵三角”，著力提升央行的國際影響力，特別是國際公關與協調能力。尤其是在關乎中國未來國際地位的人民幣問題上，可望拿出更多實質性動作；潛在的溢出效應也許還有，如果胡祖六能夠出任央行副行長，國內投行會因此迎來戰略性發展機遇。

　　當然，上述分析也僅僅是猜測。對于47歲的胡祖六來說，從高盛榮退之后，顯然不缺選擇，他也可以保留選擇的權利；但其如何選擇，以及如何被選擇，則令人關注。作為備受矚目的戰略性人才且處于職場生命黃金階段的胡祖六，如果投身PE，顯然只有工具價值；反之，如果胡祖六有熱情并有機會效力于國家的金融事業，則不僅有可能創造出更廣泛的價值，還會對服務于國際頂級金融企業的華人專才起到極好的示范作用。