莊恩沛

　　盧比對美元升值極大削弱了印度的勞動力優勢，同時暴露出其IT產業的其他結構性問題

　　誰都不會想到，軟件外包在一個貧困動蕩的南亞國家—印度，以令人驚訝的速度崛起。一批類似于印孚瑟斯(Infosys)的頂級企業在競爭中生長，它們帶來的不只是巨額財富，甚至改變了一個國家的增長發展模式。

　　但是受美國經濟滑坡影響，主營外包服務的印度IT企業最近陷入困境，同時也暴露出印度“硅谷”結構性問題。以軟件外包的集體“印度制造”將如何過冬？

　　市場萎縮

　　印度主流的IT產業，其發展的基礎是：一、當地企業因注重產品認證和技術改進，得以從西方贏得合同；二、享有充足廉價勞動力優勢，產業雇員約160萬人，直接推動印度“硅谷(班加羅爾)”發展。如今，印度IT產業收入接近500億美元，占GDP的5.4%。

　　但是，作為印度最驕傲的IT產業，目前卻遇到了危機。

　　一方面，印度盧比對美元迅速升值，大幅壓縮印度IT企業的贏利空間。自2006年6月以來，印度盧比對美元已經升值16%。同時，印度IT人才的工資近年來以每年10%～15%的速度上漲。

　　另一方面，印度IT業優惠政策即將在2009年到期，以前享有的部分免稅、補貼政策將被收緊。

　　而印度IT企業又遭遇“外敵”。

　　全球各大IT企業在印度加大擴張，近年，這些企業在印度雇員已超過15萬人，而人員絕大多數挖自印度本土企業，并轉移營銷渠道和技術。

　　印度IT產業不僅要解決當下暴露的問題，還需迎接未來的市場萎縮。

　　美國企業在未來短期內削減用于IT技術的開支，將直接影響印度IT企業銷售業績。那么，“印度制造”出路在哪里？

　　轉型出路

　　唯有轉型才是印度IT產業的出路。

　　維普羅不久前以六億美元價格收購美國信息技術交換公司，成為最大宗的印度企業海外收購。印孚瑟斯目前也開始謀求過冬的棉衣，它希望今后收入中的1/4來自技術咨詢業務，而不是來自歐美企業的軟件外包。

　　印孚瑟斯正在積極建立后勤辦公室，為手中的外包項目找下家。今年8月，印孚瑟斯剛在菲律賓開設了分支機構，并在7月從皇家飛利浦電子公司手中買下其位于泰國和波蘭的后勤辦公室。除此，這家印度企業在國外建立的后勤辦公室遍布墨西哥、捷克、泰國和中國等國家。

　　印孚瑟斯正在向價值鏈的上游前進，競爭的對手已不是印度同業，而是與國際級公司IBM、EDS等同行競爭。