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老板同學的情誼:牛根生哭訴困境獲同學柳傳志等資助

2013年10月10日 03:26  上海證券報 

  小米

  欲造物,先造人。今天的資本圈里,這一古訓依舊延續。

  置身一個必須終身學習的時代,提升人價值的關鍵在于不斷予以開發與培訓。于是,從MBA(工商管理碩士)到EMBA(高級管理人員工商管理碩士),或者干脆到國外一流學府游學鍍金,學習這件事,愈發顯得高端洋氣上檔次。

  一群四十至六十的大佬們,為作業焦急,為考勤掙扎,為考試抓狂。象牙塔里,每個人都在重新孕育著另一個自己。

  在這里,即使你是億萬富翁也不要炫富,因為這地方習慣鄙視有錢人;在這里,不要忙字不離口,這會給人兩個感覺,一是你在故作重要,一是你不會管理;在這里,不要說你和某某省長某某局長吃過飯,即便是真的,別人也會認為你不成熟……

  走進象牙塔,成為當代中國資本圈一道獨特風景,當老板們變成同學們,圈中廣為流傳的幾條“老板校規”,好像更能揭示“同學”身份的本質。

  學到東西,才是硬道理。張蘭,俏江南[微博]創始人,先后上過北大光華、中歐和長江商學院,最后干脆跑到英國的商學院。說起收獲與心得,“對賭條款盛行的時候,不是沒人找過我,但我堅決說不,后來,對賭條款成了眾多民營企業的噩夢。這就是學習的結果。沒人幫我,通過學習,我就是自己的智囊團。”

  拓寬視野,才能上臺階。彭小峰,賽維創始人,中歐學財務,北大拿EMBA。“做賽維之前做勞保用品,生意到上億就做不上去了,也沒有想象空間。后來到了學校,知道了施正榮,知道了新能源。”三年間,一個市值30億美元的公司誕生了。

  積攢人脈,才有好機會。張同貴,連鎖餐廳“多利川菜館”創始人,堅稱人脈不是他選擇商學院的主要理由,不過掃一眼多利農莊的客戶名單就可看出,人脈給張同貴帶來了很大利益,中歐就從他的農莊采購蔬菜。

  學業之外,同學情誼更是無形資產。牛根生,蒙牛集團前董事長。入讀長江CEO班時,因受三聚氰胺事件影響,蒙牛股價急劇下滑。老牛對同學一番動情哭訴之后,柳傳志、俞敏洪[微博]等同學慷慨解囊,數千萬乃至上億的“救災款”瞬間送達,比去銀行貸款容易多了。

  放眼資本圈,40歲上下這一代企業家大多白手起家,靠轉軌時代特有機會發跡,靠個人權威和能力掌控企業,他們洞察人性,深知國情,不乏手腕,但普遍缺乏“兩大件”:科學管理的方法和前瞻性比較性的視野,商學院恰好為他們補了缺。

  一群老板在一塊,系統學習西方那套成熟的管理辦法,交流經驗思想,了解最新趨勢和標桿企業。沒有任何身份等級差異,暢所欲言。

  “在這里,你可以是同學。”這是學院的最佳買點,也是面對這些資本圈人物的基本準則。(小米)

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