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訪全國工商聯副主席程路
中新社記者趙江濤
“統計數據顯示，民營經濟領域的確已經擔負著中國就業主渠道的作用，責任重大，影響重大。大多數的民營企業發展是健康的，職工的權益有保障，所以才能構成社會穩定的
一道重要防線。”
這是全國工商聯副主席程路在接受本社記者采訪時對中國民營經濟領域就業形勢的一個基本判斷。程路說，二00四年一月到十一月，中國新增私營企業七十七萬多戶，私營企業總數達到近三百七十五萬戶。私營企業戶數增長的同時，中國私營企業新增注冊資金增加了一點七萬億元人民幣，今年以來新增的私營企業注冊資金超過中國私營企業注冊資金總額的三分之一。
據國家工商總局統計，二00四年一月到十一月，全國工商行政管理機關共引導扶持二百六十多萬下崗職工從事個體私營經濟，其中持《再就業優惠證》申辦個體工商戶近六十三萬人；投資興辦私營企業的八萬多人。個體工商戶和私營企業吸納就業的下崗職工分別為八十九點二萬人和一百零一點四五萬人。
程路說，從統計數據還可以看出，目前還有相當一部分企業是新創辦的，肯定是萬事待興，資金緊張；也有一些企業由于各種因素的影響，致使資金運轉困難，如鋼鐵、水泥、建筑等行業，既是就業大行業，同時也是受有保有壓政策影響最大的行業，再加上三角債等，會使一些企業資金捉襟見肘；況且中國每年還有幾十萬家私營企業倒閉。
對于一些民營企業不給職工上保險等侵犯職工利益的現象，程路說，中國民營企業的絕大多數是中小企業，或者更準確地說，小企業是中國民營企業的主要構成元素。這些企業的創辦者很多人曾經都是企業的員工，所以，中國民營經濟是地地道道的百姓經濟。不要把民營企業與員工完全對立起來，他們有著共同的目標和利益。
程路指出，要徹底解決民營企業員工生活保障問題需要政府和民間聯合運作。民營企業員工社會保障制度不是一件簡單的事情，需要政府、社會團體，包括工商聯和總工會，還有企業一起聯手才能完成這一龐大的系統工程。他強調，保障民營企業員工合法權益的工作不怕起點低，但需要年年有進展，不斷推進。他希望輿論界能對民營企業家創業的艱辛也予以充分理解。(完)
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