兼職員工可享受工傷雙保險 | |||||||||
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| http://whmsebhyy.com 2004年12月30日 08:00 北京青年報 | |||||||||
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職工在兩個及兩個以上用人單位同時就業(yè)時，各用人單位應當分別為其繳納工傷保險費，在哪個單位出了工傷，就由哪個單位依法承擔責任。勞動保障部近日對《工傷保險條例》的8處規(guī)定作出補充說明，旨在更全面地保護職工利益。 《工傷保險條例》是從今年1月1日起開始施行的。市勞動和社會保障局在轉發(fā)勞動保障部《工傷保險條例》補充說明后，市勞動和社會保障局工傷保險處的負責人特別就其中的
此次勞動保障部對其作出的補充說明除上述內容外，主要還包括以下方面：除正常上下班途中以外，職工加班加點的上下班途中出車禍也應認定為工傷；職工在工作時間和崗位上突發(fā)各類疾病死亡，或在48小時內搶救無效死亡的，視同工傷，其中“48小時”以醫(yī)院的初次診斷時間作為起算時間。(奚宇鳴)
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