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上海職工年平均工資22164元人民幣，比較“洋打工”約38萬元的人均年收入，兩者相差17倍。
NBD記者 于寧 上海報道
目前有32955名外籍人士在上海登記就業(yè)。權(quán)威咨詢機(jī)構(gòu)估計，他們今年上半年收入總
額折合人民幣57.7億元左右。以此推算，這些“洋打工”的人均年收入是上海職工年平均工資的17倍。
據(jù)新華社報道，上海市稅務(wù)部門統(tǒng)計，今年上半年有11萬人次外國人繳納個人所得稅，稅額16億元人民幣，占到上海上半年個稅總量的14.28%。
蓋洛普咨詢高級數(shù)據(jù)分析師倪波分析，如果以30%作為近似稅率來計算，“洋打工”們上半年應(yīng)稅收入是53.3億元，加上免稅部分，“洋打工”上半年收入約為57.7億元，全年收入約為115.4億。這筆收入攤到3萬多名“洋打工”頭上，人均年收入約在38萬元左右。
根據(jù)上海市勞動與社會保障局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，2003年上海職工年平均工資為22164元人民幣，約為1個“洋打工”年收入的1/17。
高收入源自高學(xué)歷和高職位
資料顯示，來滬外國人士絕大部分選擇在外商投資企業(yè)工作，為總數(shù)的72.9%，分別是在外國企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)和在非境外投資企業(yè)的5.5和5.2倍。其中，近九成外國來滬人士持有大學(xué)本科以上學(xué)歷，博士和博士后占總數(shù)的2.5%。
按在企業(yè)中所任職務(wù)統(tǒng)計，“洋打工”多集中在高級管理人員，占29.1%，其余多為高級技術(shù)人員、管理人員、技術(shù)人員、外國企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)首席代表等。據(jù)了解，“洋打工”中僅擔(dān)任總經(jīng)理一職的人數(shù)就超過3600人。
以泰國盤古銀行為例，這個東南亞第一大私人銀行在上海的分支機(jī)構(gòu)每聘用10個員工就有1人來自海外，且清一色為高層管理者。
業(yè)內(nèi)人士表示，海外人士多半系海外總公司直接調(diào)派到上海分部，本就屬海外高層嫡系部隊，國外基本薪資就比較高，派遣到中國還享受公司的各類境外補貼，收入自然不會低。
本土人才競爭力還有差距
智聯(lián)招聘媒介關(guān)系經(jīng)理王寧昕指出，類似管理培訓(xùn)、大型制造業(yè)領(lǐng)域的職位，本土人才還不具備與外國來滬人士相抗衡的競爭力，“洋打工”的薪資高很合理。另外，國內(nèi)外就業(yè)市場的門檻也不一樣，一般海外總部派遣的“空降部隊”比同行業(yè)同職國內(nèi)人員享有更高的薪資待遇，但如果外國來滬人士在本地市場上求職，薪資通常差距不大。
據(jù)新華社報道，統(tǒng)計數(shù)字表明，上述來滬就業(yè)的外國人來自102個國家，居前的分別是：日本、美國、韓國、新加坡、德國、馬來西亞、加拿大、法國、澳大利亞、英國等。其中日本人占32.9%，美國人占11.6%，韓國人占8.7%。
2001年以來，赴上海就業(yè)的“洋打工”人數(shù)猛增，至今累計共有59348名外國人在上海辦理了就業(yè)證，年增長率始終保持在兩位數(shù)。根據(jù)上海市勞動和社會保障局最新統(tǒng)計，截至今年9月底，外籍人士在上海新辦就業(yè)證就有11277份。新華信信用管理公司人力資源專家分析，隨著上海致力于將自身打造成國際經(jīng)濟(jì)、金融、貿(mào)易、航運中心的進(jìn)程，企業(yè)中各類高級職位還需要大量“洋打工”。
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