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William:人才最終的問題是如何把他留下http://www.sina.com.cn 2006年09月17日 19:39 新浪財經(jīng)
2006環(huán)球企業(yè)家及高峰論壇于2006年9月17日在北京中國大飯店召開。本次論壇的主題為:“全球化下一步:啟全球智慧 明卓越之道”。新浪財經(jīng)獨家圖文直播,以下為William C·Byham在“全球化時代的人才戰(zhàn)略”論壇上精彩發(fā)言。 William C·Byham: 我們公司做了一個中國管理者的調(diào)查,我們問他們怎么才能留在公司呢?最大的一個回答,就是學(xué)習(xí)和成長的機會,有的人說是升職的機會,有的人希望有挑戰(zhàn),等等。第二,他們需要的就是領(lǐng)導(dǎo)地位,他們希望他們的領(lǐng)導(dǎo)能給他們指示,給他回饋,能夠提升。這兩點是讓人才不流失的最好的方法。 所以說,如果讓人才能留在公司,這樣才能解決你的人才問題。謝謝。
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