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本報(bào)訊 （記者 黃磊）
開放式基金的發(fā)行步伐并不放緩，新基金發(fā)行繼續(xù)熱情。然而在新基金發(fā)行不斷提速的背后，卻埋藏著一絲人才危機(jī)：由于基金數(shù)量的激增導(dǎo)致基金人才的爭(zhēng)奪已經(jīng)成為最近業(yè)內(nèi)的熱點(diǎn)。
最典型的例子莫過于中信經(jīng)典配置基金的基金經(jīng)理丁楹，作為躋身“中國十大金牌基金經(jīng)理”之列的公認(rèn)明星基金經(jīng)理，就是不久前從長盛基金公司跳槽過來的。丁的加盟可以說是中信基金首發(fā)121億份的一個(gè)重要因素，但同時(shí)，丁的離去卻使長盛基金公司有些青黃不接。
去年底以來，開放式基金的發(fā)行步入了快車道，業(yè)內(nèi)人才短缺、尤其是基金經(jīng)理短缺的問題一下子暴露出來。業(yè)內(nèi)人士指出，只算上基金業(yè)內(nèi)的老十家和新十家基金公司，以每家今年只發(fā)兩只新品計(jì)算，至少需要40位基金經(jīng)理進(jìn)場(chǎng)操作�！暗袊拈_放式基金發(fā)展至今只有六年時(shí)間，人才儲(chǔ)備根本不能跟上需要。”因此，不少?zèng)]做過基金經(jīng)理，甚至連基金助理也沒做過的人，一下子就被放在了基金經(jīng)理的位置上�；鸾�(jīng)理的速成現(xiàn)象已普遍引起業(yè)內(nèi)人士的關(guān)注。記者還從不少業(yè)內(nèi)人士處了解到，盡管看好開放式基金的前景，但由于壓力巨大，部分明星基金經(jīng)理正在考慮跳槽去券商處做投資，更多的是有不少基金經(jīng)理在干了兩三年后已經(jīng)跳槽到保險(xiǎn)公司投資部門等。因此，基金業(yè)的人才流失相當(dāng)嚴(yán)重。
備忘
一些專家提醒投資者，首先，購買基金時(shí)應(yīng)該選擇有經(jīng)驗(yàn)的基金經(jīng)理。如果在持有某基金后基金經(jīng)理出現(xiàn)變化，首先要評(píng)估該產(chǎn)品的類型，如是指數(shù)基金等被動(dòng)投資型基金，則并不一定要贖回，因?yàn)榇祟惍a(chǎn)品的投資業(yè)績受基金經(jīng)理的影響不大。如果是一些主動(dòng)型的基金，則要在一段時(shí)間內(nèi)作出一定的判斷，以便能夠及時(shí)做好投資戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)移。
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