華爾街高管獎金紀錄再度刷新
http://www.sina.com.cn 2006年12月21日 02:58
第一財經日報
高盛CEO布蘭克芬獲5340萬美元“年終獎”，打破了上周約翰·麥克4000萬美元的歷史紀錄
王斌
5340萬美元，高盛CEO勞伊德·布蘭克芬的“年終獎”懸念終于解開。
這個數目雖然遠低于市場根據高盛今年業績推算出來的8740萬美元最高標準，但它依舊刷新了上周摩根士丹利CEO約翰·麥克4000萬美元的華爾街高管獎金紀錄。
布蘭克芬今年的“大紅包”包括2730萬美元的現金、1570萬美元的股票和1050萬美元的期權。即使是操舵世界上市值最大、規模超出高盛三倍的花旗銀行CEO查爾斯·普林斯，去年掙到手的“年終獎”連這數目的一半都不到。
“這筆錢的數目給得恰到好處，”位于紐約的金融服務集團寶鼎管理職位搜索負責人Jeanne Branthover認為，數目的確很大，但是畢竟高盛業績創了紀錄。“不過要是數目再變大，就值得商榷了。”
去年，布蘭克芬總共到手3800萬美元，包括60萬美元的工資，1080萬美元的股票和1900萬美元的現金獎勵，還有價值720萬美元的期權。
此外，高盛今年給其他11個高管的期權和股票激勵高達1.5億美元。聯席總裁嘉里·科恩和喬恩·溫克里德將各自拿回自己的2570萬美元的獎金。高盛51歲的首席財務官戴維·維尼亞拿得也不少，獎金是1910萬美元。
高盛今年確實投下了“血本”，拿出了165億美元來給2萬多名員工發紅包。這筆錢差不多相當于高盛2000年一年的收入。
除了高盛集團上下一起“興奮”之外，紐約的那些證券交易員們一樣會很開心。紐約州的審計官員阿蘭·黑弗斯預計，今年證券公司的雇員們能獲得239億美元的獎金，比去年增長17%。平均每個人能拿到13.76萬美元，比紐約那些從事非金融行業人們的年終獎翻了一番還多。
不過，布蘭克芬拿的獎金和對沖基金里那些報酬“處在山尖”的經理人相比，還得“矮上三分”。《機構投資者透明度雜志》5月份的一份調查顯示，10個拿得最多的對沖基金經理，去年每人掙到手的都超過了2億美元。
更多精彩內容請瀏覽第一財經的網站：www.china-cbn.com
中國首選，價值之選！歡迎訂閱第一財經日報!
訂閱電話：021—52132511(上海)10—58685866(北京)020—83731031(廣州)0755—82416077(深圳)
