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21萬人聯合罷工，要求提高養老金，9000家銀行將關閉
本報訊(駐伊斯蘭堡特約記者 吉戈)4月10日起，印度國家銀行員工將舉行全國性罷工，約21萬員工將參加此次罷工，要求提高養老金。自罷工之日起，近9000家國有銀行分行將全部關閉，數以千萬計的客戶取不出現金。
印度國家銀行的客戶約數千萬人，占該國各類銀行總用戶的1/3和全部存款的19%.印政府大部分雇員的工資由銀行發放，此次罷工造成現金流動凍結，大約500萬張工資支票無法兌現。“我們無法將女兒的學費存入銀行，我希望學校來解決這個問題。”一位政府雇員說。
遭受此次罷工打擊最大的是那些靠養老金維持生計的退役軍官、退休公務員和退職工人，他們需要按月到銀行領取養老金。4月7日上午，銀行員工工會拒絕了印度財政部長要求工會結束罷工、恢復工作的呼吁。
-解讀
薄弱養老金制度值得重視
協調經濟轉型與社會問題是印度面臨的最大問題
1947年印度獨立時，全國識字率僅14%，人均壽命僅26歲，79%的人口生活在貧困線以下。經過近60年的發展，尤其是近15年的改革開放，印度社會和經濟發生了質的變化。2005年，印度形成約3億人口的中產階級。
在高速發展的經濟和高度發達的民主面前，如何將經濟轉型與現實的社會問題有機協調好，是印度當今社會面臨的最大問題。印度的民主制度既帶來了政局的相對穩定，也為政府帶來了很多麻煩。首先是印度的民主使所有工人的罷工成為合法，這既為人民增加了為自己爭取權益的機會，又因民主的“泛濫”而剝奪了其他民眾自由支配個人資金的權利。
還有一個因素值得重視，就是整個南亞養老金制度比較薄弱，在巴基斯坦一般一個中將級別的高級將領退休后也只能拿到15000盧比(相當于2000元人民幣)的養老金，而這些高層人士過慣了養尊處優、家有奴仆的生活，對這種生活顯然不適應，高層如此，百姓生活可見一斑。一些公務員為何在退休前卷入腐敗案件，除了這些人自身的品質和道德意識差外，退休后生活所迫也是他們不得不面對的問題，如果退休金一直如此“低廉”，轉型中的印度不僅面臨諸多罷工問題，而且還會面臨退役、退休人員的社會騷動問題。
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