【本報訊】日本松下電器產業公司是日本企業界公認的“終身雇傭制鼻祖”。松下公司創始人松下幸之助曾下令說,決不解雇任何一個“松下人”。
數十年來,松下從未因為經營不力而解雇過一個員工,松下員工在達到預定退休年齡之前,不用擔心失業。
然而,松下公司近日宣布,從9月開始實行提前退休制度,并計劃通過此制度裁員5000人。為戰后日本經濟騰飛作出巨大貢獻的終身雇傭制度不可避免地受到沖擊。繼松下宣布實行提前退休制度之后,富士通、NEC、索尼、三菱、住友等各家公司也相繼宣布裁員計劃。面對日本終身雇傭制受沖擊,日本大企業紛紛裁員這個現象,分析家指出,這也許是日本結構改革的序曲,但這個頭開得有點晚。
短信發送,浪漫搞笑言語傳情 訂手機短信接收滬深股票實時行情股價預警