“2012(第四屆)中國商界木蘭年會”于2012年4月7日-8日在北京舉行。上圖為大眾汽車集團(中國)副總裁楊美虹。(圖片來源：新浪財經 梁斌 攝)

　　新浪財經訊 “2012(第四屆)中國商界木蘭年會”于2012年4月7日-8日在北京舉行。上圖為大眾汽車集團(中國)副總裁楊美虹(微博)。

　　以下獲獎理由：

　　前有行業低谷，請“安全駕駛”。當大眾汽車“低谷超車”，榮登全球第二寶座時，她用中國女性獨有的睿智為其安全護航。文弱的外表之下，是一顆強大的內心。她總是憋著一股不服輸的勁兒，每一次低谷，都幻化成她施展才華的舞臺；無論遇到什么坎兒，她都堅定地扛下去。

　　以下為獲獎感言：

　　楊美虹：我要再一次感謝中國企業家雜志社，感謝讀者，我覺得商界木蘭的獎讓我有了歸屬感，我找到了一群讓我非常羨慕，而且讓我非常尊敬的、優秀的女性管理者，而且和他們私下成了非常好的朋友，所以我拿到這個獎是我最開心的，我要感謝生活，能夠讓我有機會得到商界木蘭獎，而且能夠有機會和更多的商界木蘭成為好姐妹，好朋友。

　　朱丹：我們接下來聽一聽組委會對您的提問，您在和德國人打交道的過程當中，逐漸學會了拍桌子，變得強硬起來，您覺得這個過程會讓你失去作為女人的那一面嗎？

　　楊美虹：首先我覺得這個問題有點驚訝，其實我并不是拍桌子。我覺得可能在德國企業里面，或者在德國的汽車的企業里面，確實我們的企業文化有非常強硬的一面。任何這種女人的，或者柔情的一面在這個公司里面完全沒有用，而且只會讓你更被動。所以，你必須在個性上，在你的表達方式方面我覺得要做一定的調整。但是，我不會像我的男性的德國同事一樣拍桌子，而且我覺得，我們內部有拍桌子，我一看到他們拍桌子的時候，有點鄙視他們，我不會這么做。