新浪財經(jīng) > 會議講座 > 2010環(huán)球企業(yè)家高峰論壇 > 正文
2010年12月1日,由《環(huán)球企業(yè)家》雜志社主辦的“2010環(huán)球企業(yè)家高峰論壇”在北京召開,本次論壇的主題是“重構(gòu)與引領(lǐng)——中國在全球商業(yè)格局中的再定位”。新浪財經(jīng)全程直播本次論壇,圖為上海三煦投資管理公司副總經(jīng)理李藝。
李藝:謝謝主持人,我一開始看到這個議題的時候,我覺得什么東西怎么會不變呢,昨天跟今天不一樣,今天跟明天肯定不一樣。商業(yè)環(huán)境根本性有沒有發(fā)生改變呢?我想了一下,有幾個觀點(diǎn)我想跟大家分享一下。首先就是咱們改革開放,以經(jīng)濟(jì)為中心的基本國策沒有改變,這些年都是堅(jiān)持這樣一個方針。包括“十二五”規(guī)劃當(dāng)中提出要深入推進(jìn)改革開放和社會主義建設(shè)。我想商業(yè)環(huán)境和政策的關(guān)系就像是雨傘和雨面的關(guān)系,正確的政策導(dǎo)向支持良好的商業(yè)環(huán)境,只要政策導(dǎo)向沒有發(fā)生改變,那這個雨傘就不會散架。至于說成功因素,每個人對成功的定義不一樣,我個人理解是咱們30年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展時間并不算太長,中國也沒有真正意義上的百年企業(yè),或者說真正意義上已經(jīng)延續(xù)數(shù)代的家族企業(yè)。咱們要走的路還很長,這個希望不一定寄托在第一代創(chuàng)業(yè)者身上,也在很多像我們年輕的未來的創(chuàng)業(yè)者身上。謝謝。
仇勇:謝謝李藝。其實(shí)我覺得兩位說得都非常好,這30年來是中國最好的30年,很多東西發(fā)生改變,就像戴志康先生說的,我們機(jī)會更多了,我們變得更自由了,選擇更多了,但是還是有些東西是需要堅(jiān)守的,我想大家都會同意,比如你要有一顆謙卑、感恩的心,你要在商業(yè)上繼續(xù)創(chuàng)新,比如你應(yīng)該更懂得團(tuán)隊(duì)管理等等,這些成功的要素,可能接下來30年都不會發(fā)生改變。只有那些聰明的人,有準(zhǔn)備的人,或者懷有這樣一顆感恩的心的人才能很好抓住機(jī)會。你們也可以談?wù)勥@ 30年變與不變是什么,應(yīng)該堅(jiān)守哪些?
李藝:剛才我們說到很多變,包括游戲規(guī)則變化,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)生翻天覆地的變化,但是我的觀點(diǎn)就是說,只要咱們改革開放這個方針不變,那么下面衍生下來的很多政策、法律法規(guī)、條例,當(dāng)然隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化,而做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改變,只要這個政策不變,整個大的商業(yè)環(huán)境就不能說它發(fā)生了根本性的改變,這是我的觀點(diǎn)。
宮昊:我想問一下李藝,你剛才講了大環(huán)境的很多不變,平時在跟父親探討一些問題的時候,父親有沒有說到小環(huán)境里面以什么不變應(yīng)萬變?
李藝:以不變應(yīng)萬變,這是中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本特點(diǎn)和規(guī)律。我一開始畢業(yè)并沒有在家族企業(yè)里面工作,我一直在外面,在投行里面工作,我的經(jīng)歷比較特殊,我跟我父親聊的話,更多是關(guān)于工作細(xì)節(jié)的東西。
宮昊:比如人生態(tài)度,在處理事情的時候,有沒有是你父親傳承給你的精神上的東西,是永遠(yuǎn)不變的?
李藝:要勤奮、要努力。
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