2009年4月16日，由北京大學(xué)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院和《中華工商時(shí)報(bào)》共同主辦的第五屆中國(guó)民營(yíng)企業(yè)投資與發(fā)展論壇在北京大學(xué)百年講堂盛大開幕。新浪財(cái)經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)直播本次活動(dòng)。圖為研祥集團(tuán)董事局主席陳志列。

　　陳志列：企業(yè)有社會(huì)責(zé)任，用一句目前時(shí)髦的話，那是必須的。企業(yè)是經(jīng)濟(jì)社會(huì)的一個(gè)細(xì)胞，是社會(huì)上的一個(gè)公民，一個(gè)單位，它肯定有社會(huì)責(zé)任。我想闡述的是，企業(yè)有大有小，企業(yè)也有生長(zhǎng)周期，所以對(duì)企業(yè)不同的生長(zhǎng)周期它所承擔(dān)的責(zé)任應(yīng)該不同，不光大小，涉及的面和影響的作用都不同。我們看企業(yè)初創(chuàng)的時(shí)候，解決就業(yè)，哪怕三五個(gè)人，比如從政府單位出來(lái)，自己創(chuàng)業(yè)，這至少解決就業(yè)有作用的。一個(gè)企業(yè)創(chuàng)業(yè)時(shí)還虧著，你讓他捐款捐物這也不現(xiàn)實(shí)，企業(yè)初創(chuàng)把自己的事情做好這就盡到自己的責(zé)任了。

　　等到企業(yè)到中等規(guī)模，可以創(chuàng)造更多的就業(yè)，合法納稅這也是它的責(zé)任，它生產(chǎn)了產(chǎn)品，滿足了需求，打破進(jìn)口壟斷，這也是貢獻(xiàn)。

　　企業(yè)做大的時(shí)候?yàn)槭裁闯袚?dān)社會(huì)責(zé)任，企業(yè)有了相當(dāng)?shù)男袠I(yè)地位，不管是靠技術(shù)還是壟斷，為什么還要盡社會(huì)責(zé)任呢？企業(yè)我剛才說(shuō)了，企業(yè)是社會(huì)的一份子，如果社會(huì)環(huán)境都沒(méi)有了，企業(yè)也沒(méi)有了，企業(yè)越大，它為了持續(xù)生存而必須要盡這個(gè)責(zé)任，反而這個(gè)時(shí)候不盡不行，不能持續(xù)經(jīng)營(yíng)。

　　還有企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任，現(xiàn)在有一些場(chǎng)合，一些媒體也好，一些評(píng)論，包括網(wǎng)民，把企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任和企業(yè)的社會(huì)責(zé)任有的時(shí)候有點(diǎn)混淆，企業(yè)家也許名聲很大，也許網(wǎng)民可能沒(méi)有注意到這個(gè)企業(yè)家不是老板，不要以為民聲大就是老板，也可能是個(gè)打工的，也可能股份占零點(diǎn)幾。可能全部身家加一起也沒(méi)有一千萬(wàn)。企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任和企業(yè)的社會(huì)責(zé)任不同，剛才保會(huì)長(zhǎng)說(shuō)，分民營(yíng)企業(yè)家，分國(guó)有企業(yè)家，還有股份制企業(yè)家。

　　保育鈞：國(guó)有企業(yè)是官，不是企業(yè)家。

　　陳志列：盡管保會(huì)長(zhǎng)是我領(lǐng)導(dǎo)，我這人還是敢于在領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)點(diǎn)不，我不完全認(rèn)同保會(huì)長(zhǎng)的說(shuō)法，他說(shuō)的有點(diǎn)瑕疵，你剛才說(shuō)國(guó)營(yíng)企業(yè)家都是當(dāng)官的，100%都是當(dāng)官的嗎？

　　保育鈞：不是，是任命的，今天當(dāng)董事長(zhǎng)，可能明天當(dāng)市長(zhǎng)。

　　陳志列：對(duì)，盡管我是民意企業(yè)家，有一些人當(dāng)官的時(shí)候是好官員，做企業(yè)的時(shí)候，企業(yè)家的定位首先是做企業(yè)的專家，做企業(yè)很熟練，做企業(yè)的專家就是企業(yè)家。有人說(shuō)做企業(yè)就是把企業(yè)當(dāng)成家，這個(gè)觀點(diǎn)我反對(duì)的，這公私不分了。

　　保育鈞：要區(qū)別開來(lái)，有一些同志在國(guó)有企業(yè)做的很好，有的不怎么樣，我是指這個(gè)制度，他是任命的，我是指的制度。

　　陳志列：企業(yè)家做企業(yè)的專家，他過(guò)去通過(guò)學(xué)習(xí)也成為專家了，也成為企業(yè)家了，可能又走了，去做官了，也可能成了做官的專家。要把企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任和企業(yè)的社會(huì)責(zé)任有個(gè)區(qū)別，這是我的觀點(diǎn)。企業(yè)的社會(huì)責(zé)任是分周期的，小中大是不同的，不能要求企業(yè)不論大小盡同樣的社會(huì)責(zé)任，這不公道。第二，企業(yè)家的背景不同，企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任和企業(yè)社會(huì)責(zé)任最好獨(dú)立分開，要有分別，不能攪合在一起。領(lǐng)導(dǎo)，如果跟您意見不同，不要給我小鞋穿就可以。

　　保育鈞：講的很好，向你學(xué)習(xí)。