主持人歐陽夏丹：謝謝于總，最后這個西瓜我來選吧。大家不管是選到了什么樣的水果，吃到心里面滋味都是甜甜的。其實三位從選水果也看出了對于企業不同的理解，是三個不同的價值等式，我們希望你們企業通過不斷地創新提高自身的競爭力，再次祝賀你們，謝謝你們！可以到后臺領水果去了。

　　下面我們進入下一個頒獎環節，請看下一個短片。

　　(播放VCR)

　　主持人長盛：下面，我們有請英才雜志社社長宋立新女士上臺宣獎。

　　宋立新：謝謝各位，有信心我們就可以創造更大的價值。下面，我來宣布，2008第八屆中國管理100年會“具價值企業之具價值經理人”獎的是：IBM大中華區首席執行總裁錢大群，巴斯夫大中華區管理董事會董事長關志華，戴爾全球副總裁及戴爾大中華區總裁閔毅達。獲得2008中國管理100年會“具價值企業之聚人氣企業家”獎的是： 上海復星高科技(集團)有限公司董事長郭廣昌、北京新東方教育科技集團董事長兼總裁俞敏洪。

　　主持人長盛：下面我們看一下他們的獲獎理由。

　　(播放VCR)

　　“價值企業之具價值經理人”錢大群獲獎理由：蒞任IBM大中華區首席執行官后，錢大群積極推進IBM配合中國國家發展戰略，協助政府企業轉型與創新，實現可持續發展。他將跨國企業發展與中國經濟巧妙的融合在一起。

　　“具價值企業之具價值經理人”關志華獲獎理由：在華歷史超過120年，上世紀90年代以來，每年超過20%的增長速度。巴斯夫大中華區管理董事會董事長關志華希望巴斯夫在中國就象“小蜜蜂”一樣，生產的同時播種更多希望。

　　“具價值企業之具價值經理人”閔毅達獲獎理由：毫無疑問，戴爾的銷售模式在過去的中國市場上大獲成功，但現在戴爾大中華區總裁閔毅達正在顛覆過去的信仰，對銷售模式的升級和對渠道的整合，讓戴爾中國看起來更中國。

　　主持人長盛：我們有請三位具價值企業之具價值經理人獲獎者IBM大中華區首席執行總裁錢大群，巴斯夫中國有限公司董事經理關志華，戴爾大中華區總裁閔毅達。

　　同時，我們有請人力資源和社會保障部副部長、國家外國專家局局長季允石，衛生部黨組書記高強，中國人民對外友好協會黨組書記李小琳為我們的獲獎者頒獎。有請幾位！

　　按照我們的要求，每一個獲獎者都要提供一個選擇，這次我們的選擇更像動物了，是毛絨玩具。請幾位看一下，這個是什么？一個是熊，一個是豹子，這個他們一開始說是蝴蝶，后來從翅膀判斷我們說是蜜蜂，這個是大象和狒狒。如果讓三位老總用一種動物能力來象征你們的企業，你們選擇哪一個？

　　錢大群：首先，我覺得得到這份榮譽不是對于我個人，而是對于IBM的鼓勵。至于哪個動物最可以代表此時此刻的IBM，我想選擇大象。大家知道我們前任的董事長郭士納把IBM形容成一個大象，但是是一個會跳舞的大象。我希望IBM作為一家以IT科技，以及透過多元化的服務幫助我們企業做大做強的公司，希望能夠一路在各位的眼中是一個很沉穩的大象，在各位的旁邊跟著各位，使我們企業更成功。

　　但是，同時是一個會跳舞的大象，在中國經濟快速成長快起飛的時候，IBM可以用跳舞的姿態陪著你這樣一個會跳舞的大象，隨著中國的企業更做大做強。謝謝大家！