姓 名 應軍 性 別 男 民 族 漢 照片 出 生 年 月 1969.9.12 籍 貫 成都 政 治 面 貌 九三學社 培 養 院 校 西南財經大學 學 習 時 間 2000-2002 年 工 作 單 位 成都置信培訓學校 職 務 副校長 學 習 簡 歷 起止年月 學習單位 職務 1976-1981 中鐵二局第一子弟小學 　 1981-1987 中鐵二局第二子弟中學 　 1987-1990 成都大學 班長 2000-2002 西南財經大學 MBA 聯合會副主席 工 作 簡 歷 起止年月 工作單位 職務 1990-1991 成都軍區政治部 長城工貿部 辦公室主任 1991-2000 中鐵二局珠海公司 經營部負責人 2002 至今 成都置信培訓學校 副校長 主要業績陳述：（可另附頁） 　　2000 年到西南財經大學就讀 MBA ，次年參與組建西南財經大學 MBA 聯合會，負責起草聯合會章程，提議將“團隊、理想、榮譽、責任”奉為聯合會的核心理念，得到了西南財大 MBA 中心老師的認可和籌備組同學的強烈認同，并為歷屆聯合會的同學們不斷實踐、升華、發揚光大，成為西南財大 MBA 組織文化的基石。 2003 年代表首家戰略聯盟企業成都置信集團與西南七所學校的 MBA 聯合會簽訂了《關于成立“中國西南 MBA 聯盟”的合作備忘錄》。 　　2003 年 10 月，由成都置信培訓學校發起，聯合中共四川省團委、華西都市報及西南財經大學、 四川大學、西南交通大學、電子科技大學、 重慶大學五所大學的工商管理學院級 MBA 教育中心共同主辦了首屆“置信杯” MBA 創業計劃大賽，引起社會各界對 MBA 群體的廣泛關注，也為廣大參賽同學提供了實踐機會，比賽取得了圓滿成功。 　　成都置信培訓學校以“培養人才，經營人才”的戰略思想為指導，堅持“用心服務，從嚴治校”的辦學理念。學校結合內部培訓和外部培訓兩種模式，提供新職員入職培訓、高層整訓、在職職員輪訓、崗位專業技能培訓、職員素質培訓等多種培訓類型。 　　目前，學校對內培訓達到 10000 余人次，外部培訓達到 3000 多人次，并成功開展了中國交通銀行成都分行、中國銀行成都武侯支行、中國工商銀行四川省支行、成都房產報道、成都鑫匯實業有限公司、通威實業有限公司、紅艷超市等多家企事業單位的培訓，受到了社會各界的一致好評。學校還將在專業化、正規化、職業化的培訓道路上不斷努力，力求打造成為中國的地產商學院。( 詳見附頁 ) 申請人簽名： 2007 年 4 月 18 日 培養院校推薦意見： 　　該生在讀書期間，學習勤奮，有鉆研精神，勤思敏學，思維敏捷，富有激情，通過學習努力增強自身的專業管理知識和管理技能，綜合素質較高，組織能力與領導能力強，曾任西南財大 MBA 聯合會副主席，現任西南財大 MBA 聯合會 副秘書長，協助組織聯合會開展了一系列的活動，贏得了西南財大 MBA 中心老師的肯定和同學們的認可，也取得了不錯的社會效益，為西南財大 MBA 的品牌建設做出了重要的貢獻。 　　該同志現作為一名職業經理人，他有著不平凡的人生理念和創業經歷。他由最初優厚的工作條件和在沿海不錯的生活轉到就讀 MBA 。憑著對新鮮事物的新鮮感和好奇心，他走出了他不平凡的 MBA 職業經理人的道路，憑著“團隊、理想、榮譽、責任”為他的人生理念，從國營企業到合伙辦廠，再到現在的成都置信培訓學校。在他的身上，充分體現了一個創業者的精神， MBA 的一種機會成本，對企業的發展，他堅持“用心服務、從嚴治校”的辦學理念，以“培養人才、經營人才”為戰略思想。收到了社會各界的一致好評，在 MBA 中是一名職業經理人中的佼佼者。在思想上，他緊跟時代的脈搏，以誠信為準則，以黨的各種指導思想武裝自己，他是一名思想上過硬，創業成功的 MBA 人士。據以推薦。 院校（蓋章） 2007 年4 月28 日